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岗位工资制的特点主要有( )

A.根据业绩支付工资
B.客观性强
C.以岗位分析为基础
D.对岗不对人
E.根据岗位支付工资

参考答案

参考解析
解析：岗位工资制的特点：对岗不对人、客观性较强、以岗位分析为基础、根据岗位支付工资。 @##
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