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绩效评估四个方面的模式为（）、（）、（）、（）。

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考题 绩效管理流程是（）四个环节的依次循环。A、绩效评估B、绩效实施C、绩效考核D、绩效计划E、绩效反馈
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考题 在进行工作绩效评估时，我们可将评估标准划分为四个方面，不属于这四个方面的是（）。A、成果B、凝聚力C、学习D、培训
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