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把（）的考核结果作为干部选拔任用的首要依据。

  • A、绩
  • B、德
  • C、勤
  • D、能

参考答案

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考题 根据《中国共产党巡视条例》第五章第三十条规定，派出巡视组的党组织及其组织部门应当把巡视结果作为干部考核评价、选拔任用的重要依据。( )
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考题 考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部()的重要依据。 A、选拔任用B、实绩评价C、激励约束D、年度考评
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考题 党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，作为对领导干部____的重要依据。A、组织能力，协调能力，领导能力B、工作评定，业绩突出，选拔任用C、业绩评定，奖励惩处，选拔任用
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考题 判断题：《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》强调，把组织建设情况纳入党风廉政责任制考核范围，把考核结果作为选拔任用干部重要依据。
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考题 党风廉政建设责任制执行情况的考核结果,作为对领导干部()的重要依据。 A. 组织能力，协调能力，领导能力B. 工作评定，业绩突出，选拔任用C. 业绩评定，奖励惩处，选拔任用
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考题 党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，作为对领导干部（）的重要依据。A、业绩评定B、奖励惩处C、选拔任用D、职称评聘
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考题 纪检机关、组织人事部门应当把巡视结果和巡视整改情况作为干部考核评价、选拔任用、奖励惩处和对干部进行调整、免职、降职等组织处理的（）。A、主要依据B、参考依据C、重要依据D、特殊依据
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考题 《公安消防部队机关干部学习规定》规定机关党委对机关干部理论和知识学习考核评价结果作为机关干部考核评价、选拔任用以及评选先进部门、优秀机关干部的（）。A、理论依据B、重要依据C、重要条件D、必备条件
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考题 党风廉政责任制检查考核结果，作为对领导班子总体评价和领导干部（）的重要依据。A、业绩评定B、奖励惩处C、选拔任用D、素质评定
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考题 建立健全（），把作风建设情况纳入党风廉政建设责任制考核范围，并将考核结果作为选拔任用干部的重要依据。A、党风廉政建设考核机制B、绩效考核机制C、作风建设考核机制D、领导干部作风状况评价机制
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考题 《公安边防消防警卫部队机关干部考核评价办法（试行）》规定考评结果作为机关干部（）重要依据。A、选拔任用B、职级晋升C、调整交流D、培养教育
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考题 党风廉政建设责任臸执行情况的考核结果，作为对领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
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考题 《质量发展纲要（2011-2020年）》规定，将质量工作绩效考核结果作为（）选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束的依据。A、领导班子；B、领导班子和领导干部；C、领导干部。
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考题 党风廉政建设责任制考核结果报经党组审议后，及时反馈被考核单位。人事等部门应将考核结果作为（）的重要依据。A、干部选拔任用B、年度考核C、评先选优D、交流轮岗
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考题 依据《党政领导干部选拔任用工作条例》，干部的民主推荐结果作为选拔任用的重要参考，在（）内有效。A、半年B、一年C、一年半D、二年
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考题 党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，作为对领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。（）
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考题 党委（党组）应当建立和完善检查考核结果运用制度。检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部（）的重要依据。A、业绩评定B、奖励惩处C、选拔任用
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考题 把脱贫攻坚成效作为党员领导干部年度考核的重要内容，把脱贫攻坚实绩作为（）的重要依据。A、交流干部B、选拔任用干部C、培养干部D、监督干部
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考题 派出巡视组的党组织及其组织部门应当把巡视结果作为干部考核评价、选拔任用的（）。A、参考B、前提C、重要依据D、唯一条件
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考题 民主推荐干部包括会议推荐和个别谈话推荐，推荐结果作为选拔任用干部的重要依据。
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考题 多选题《公安边防消防警卫部队机关干部考核评价办法（试行）》规定考评结果作为机关干部（）重要依据。A选拔任用B职级晋升C调整交流D培养教育
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考题 单选题《公安消防部队机关干部学习规定》规定机关党委对机关干部理论和知识学习考核评价结果作为机关干部考核评价、选拔任用以及评选先进部门、优秀机关干部的（）。A 理论依据B 重要依据C 重要条件D 必备条件
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考题 判断题党风廉政建设责任臸执行情况的考核结果，作为对领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。A 对B 错
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考题 单选题把脱贫攻坚成效作为党员领导干部年度考核的重要内容，把脱贫攻坚实绩作为（）的重要依据。A 交流干部B 选拔任用干部C 培养干部D 监督干部
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考题 多选题党委（党组）应当建立和完善检查考核结果运用制度。检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部（）的重要依据。A业绩评定B奖励惩处C选拔任用
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考题 单选题派出巡视组的党组织及其组织部门应当把巡视结果作为干部考核评价、选拔任用的（）。A 参考B 前提C 重要依据D 唯一条件
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