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供应链的目的是追求（）的最大利益，而不是单个成员的最大利益。

  • A、一部分成员
  • B、直接相关成员
  • C、局部
  • D、整体

参考答案

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考题 农村专业合作社的一个显著特征是:对外代表成员追求最大经济效益,对内以服务为宗旨,最大限度地照顾()的利益。 A.成员B.股东C.农民D、合作社
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考题 与团体成员签订协约的目的是（　　）。A. 为了成员保障团体和成员各自的利益 B. 为了引导成员遵守团体的规范 C. 为了引导团体成员达到团体目标 D. 为了引导团体成员更好地适应团体生活
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考题 相比于“功利主义”原则，“正义”原则更关注（ ）。A.“最大受惠者”的利益 B.“中间受惠者”的利益 C.“最少受惠者”的利益 D.全体成员的利益
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考题 对供应链流程进行集成以及重组的目的在于（）。A、满足顾客需求B、盈利能力最大化C、升横跨供应链成员的总体流程的高效与有效性D、运行效率最大化
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考题 契约的功能在于（）。A、约束人们的经济行为，确保每个社会成员合理的利益B、满足交易各方的利益需求C、承诺D、追求价值最大化
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考题 团队精神的最高境界是（）A、协同合作B、全体成员的向心力、凝聚力C、个体利益和整体利益的统一D、都不是
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考题 关心人主要体现在（）A、承认人有追求个人正当利益的权利B、满足成员的个人需要和利益C、礼貌对待组织成员D、平衡成员个人与组织的社会交换关系
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考题 企业集团整体利益最大化必须建立在各成员企业利益最大化的基础之上。
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考题 利益集团提供给成员的利益之一是对参与实现目标的工作过程给予奖励相关的利益，如归属感，这种利益被称作（）A、物质利益B、目的性利益C、精神利益D、社会连带利益
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考题 下列对传统分销渠道模式的优缺点的描述正确的是（）。A、具有欧较大的灵活性，可以随时、任意地淘汰或选择分销渠道B、易于安排生产与销售，渠道控制力强C、渠道成员各自追求自己利益最大化，会使整体分销效率下降D、渠道成员之间缺乏信任感和忠诚度，难以形成长期的渠道成员关系
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考题 所谓的团队协作是指团队成员为了团队的利益与目的而（）、（）的意愿与作风。
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考题 项目相关利益者的五种类型是（）A、项目组成员、公司现有业务员、资源提供者、项目经理、潜在利益相关者B、项目组成员、公司现有业务员、资源提供者、程序员、潜在利益相关者C、项目组成员、公司现有业务员、资源提供者、公司领导、潜在利益相关者D、项目组成员、公司现有业务员、资源提供者、用户、潜在利益相关者
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考题 以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为（）。
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考题 相比于“功利主义”原则，“正义”原则更关注（）。A、“最大受惠者”的利益B、“中间受惠者”的利益C、“最少受惠者”的利益D、全体成员的利益
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考题 在集装箱运输业战略联盟不稳定分析中，最大的不稳定因素是（）。A、联盟成员过多，伙伴选择不当B、联盟效率不高C、联盟成员组织文化冲突D、联盟成员利益分配难以协调
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考题 相对于最大多数人民的最根本的利益和集体范围内一部分人民的利益来说，国家和集体中的一个成员的利益是指（）。A、个人利益B、国家利益C、集体利益D、人民利益
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考题 填空题以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为（）。
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考题 多选题人本原理主要包括（　　）。A人是组织的主体B组织成员的参与是有效管理的关键C使人性得到最完美的发展是现代管理的核心D服务于人是管理的根本目的E追求人的最大利益
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考题 单选题相比于“功利主义”原则，“正义”原则更关注（）。A “最大受惠者”的利益B “中间受惠者”的利益C “最少受惠者”的利益D 全体成员的利益
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考题 单选题供应链的目的是追求（）的最大利益，而不是单个成员的最大利益。A 一部分成员B 直接相关成员C 局部D 整体
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考题 填空题所谓的团队协作是指团队成员为了团队的利益与目的而（）、（）的意愿与作风。
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考题 单选题团队精神的最高境界是（）A 协同合作B 全体成员的向心力、凝聚力C 个体利益和整体利益的统一D 都不是
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考题 单选题相对于最大多数人民的最根本的利益和集体范围内一部分人民的利益来说，国家和集体中的一个成员的利益是指（）。A 个人利益B 国家利益C 集体利益D 人民利益
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考题 多选题下列对传统分销渠道模式的优缺点的描述正确的是（）。A具有欧较大的灵活性，可以随时、任意地淘汰或选择分销渠道B易于安排生产与销售，渠道控制力强C渠道成员各自追求自己利益最大化，会使整体分销效率下降D渠道成员之间缺乏信任感和忠诚度，难以形成长期的渠道成员关系
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考题 判断题企业集团整体利益最大化必须建立在各成员企业利益最大化的基础之上。A 对B 错
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考题 多选题下列对传统分销渠道模式的优缺点的描述正确的是（　　）。A具有较大的灵活性B易于安排生产与销售，渠道控制力强C渠道成员各自追求自己利益最大化D渠道成员之间缺乏信任感和忠诚度
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考题 多选题关心人主要体现在（）A承认人有追求个人正当利益的权利B满足成员的个人需要和利益C礼貌对待组织成员D平衡成员个人与组织的社会交换关系
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