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边际生产力工资理论的前提是一个充满竞争的静态社会，它的特征是（）。
- A、在整个经济社会中，不论是产品市场还是要素市场均是完全自由竞争的市场，价格和工资不由政府或串通的协议操纵
- B、假定每种生产资源的数量是已知的，顾客的爱好或者工艺的状态都没有发生变化，即年年都是用相同的方法生产出同等数量的相同产品
- C、假定资本设备的数量是固定不变的，但是这些设备的形式可以改变，可以与可能得到的任何数量的劳动力最有效地配合
- D、假定工人可以相互调配，并且具有同样的效率，也就是说，完全没有分工，对同行业的工人只有单一的工资率，而不是多标准的工资率
- E、劳动和资本是两个重要的生产要素，每个要素的实际贡献按其投入的量的多少而变动，并且呈边际收益递减的趋势
参考答案
更多 “边际生产力工资理论的前提是一个充满竞争的静态社会，它的特征是（）。A、在整个经济社会中，不论是产品市场还是要素市场均是完全自由竞争的市场，价格和工资不由政府或串通的协议操纵B、假定每种生产资源的数量是已知的，顾客的爱好或者工艺的状态都没有发生变化，即年年都是用相同的方法生产出同等数量的相同产品C、假定资本设备的数量是固定不变的，但是这些设备的形式可以改变，可以与可能得到的任何数量的劳动力最有效地配合D、假定工人可以相互调配，并且具有同样的效率，也就是说，完全没有分工，对同行业的工人只有单一的工资率，而不是多标准的工资率E、劳动和资本是两个重要的生产要素，每个要素的实际贡献按其投入的量的多少而变动，并且呈边际收益递减的趋势” 相关考题
考题
边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特征包括（ ）。A．同行业人员具有多标准工资率
B．顾客的爱好和工艺的状态变化不大
C．设备的形式可以改变
D．产品市场是完全自由竞争的市场，但是最低工资由政府来确定
考题
边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特征包括（ ）。A.政府要控制工资水平
B.顾客的爱好和工艺的状态无变化
C.每种生产资源的数量是未知的
D.同行业人员具有多标准工资率
E.同行业人员只有单一工资率
考题
边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特点有（)。
A.政府要控制工资水平
B.顾客的爱好和工艺的状态无变化
C.每种生产资源的数量是未知的
D.资本设备可以和任意数量的劳动力最有效地配合
E.工人没有分工，可以相互调配，且具有相同的效率
考题
关于边际生产力工资理论的静态社会特征包括（ ）。
A.最低工资由政府来确定
B.工人可以相互调配，并且存在分工
C.顾客的爱好或工艺状态都不会发生变化
D.产品市场或要素市场均是完全自由竞争的市场
E.资本设备可以和可能得到的任何数量的劳动力最有效地进行配合
考题
(2018年5月)边际生产力工资理论认为，静态社会的主要特征包括（ ）。
A.假定每种生产资源的数量是已知的
B.假定资本设备的数量是根据产量发生变化的
C.同行业的工人根据技能差异有多标准的工资率
D.产品的价格和工资不由政府或串通的协议操纵
E.不论是产品市场还是要素市场,均是完全自由竞争的市场
考题
边际生产力工资理论认为,静态社会的主要特征包括()A.假定每种生产资源的数量是已知的
B.假定资本设备的数量是根据产量发生变化的
C.同行业的工人根据技能差异有多标准的工资率
D.产品的价格和工资不由政府或串通的协议操纵
E.不论是产品市场还是要素市场,均是完全自由竞争的市场
考题
边际生产力工资理论的前提是一个充满竞争的静态社会，它的特征是（）。
A.在整个经济社会中，不论是产品市场还是要素市场均是完全自由竞争的市场，价格和工资不由政府或串通的协议操纵
B.假定每种生产资源的数量是已知的，顾客的爱好或者工艺的状态都没有发生变化，即年年都是用相同的方法生产出同等数量的相同产品
C.假定资本设备的数量是固定不变的，但是这些设备的形式可以改变，可以与可能得到的任何数量的劳动力最有效地配合
D.假定工人可以相互调配，并且具有同样的效率，也就是说，完全没有分工，对同行业的工人只有单一的工资率，而不是多标准的工资率
E.劳动和资本是两个重要的生产要素，每个要素的实际贡献按其投入的量的多少而变动，并且呈边际收益递减的趋势
考题
下列属于边际生产力工资理论的主要特征的是（）。A、价格和工资由政府和串通的协议操纵B、资本设备的数量可以改变C、用相同的方法生产出同等数量的相同产品D、资本设备的形式可以改变E、完全没有分工
考题
根据劳动的工资率小于劳动的边际产品价值这一点，可以断定（）A、产品市场是垄断的，要素市场是完全竞争的B、要素市场是垄断的，产品市场是完全竞争的C、产品市场和要素市场是完全竞争的D、产品市场和要素市场是垄断的E、产品市场完全竞争F、要素市场卖方竞争
考题
在垄断竞争，即单位产品价格下降的条件下，如果投入资本要素的数量不变，必须通过减人来提高边际生产率；如果可以增加资本投入，那么必须通过增加资本要素的投入提高边际生产率。才能保持原有的工资水平不变或者提高工资水平。
考题
关于边际生产力理论的静态社会特征包括（）。A、最低工资由政府来确定B、工人可以相互调配，并且存在分工C、顾客的爱好或工艺状态都不会发生变化D、产品市场或要素均是完全自由竞争的市场E、资本设备可以和可能得到的任何数量的劳动力进行最有效的配合
考题
一个产品市场上的垄断厂商可能会（）A、比完全竞争市场雇佣更多的工人B、比完全竞争市场雇佣更少的工人C、和完全竞争市场雇佣一样多的工人，因为劳动力市场的竞争D、比完全竞争市场雇佣更少的工人，提供更高的工资
考题
边际生产力工资理论的前提是一个充满竞争的静态社会。它的特征是（ ）。A、在整个经济社会中，不论是产品市场还是要素市场均是完全自由竞争的市场，价格和工资不由政府或串通的协议操纵B、假定每种生产资源的数量是已知的，顾客的爱好或者工艺的状态都没有发生变化，即年年都是用相同的方法生产出同等数量的相同产品C、假定资本设备的数量是固定不变的，但是这些设备的形式可以改变，可以与可能得到的任何数量的劳动力最有效地配合D、假定工人可以相互调配，并且具有同样的效率，也就是说，完全没有分工，对同行行业的工人只有单一的工资率，而不是多标准的工资率E、劳动和资本是两个重要的生产要素，每个要素的实际贡献按其投入的量的多少而变动，并且呈边际收益递减的趋势
考题
边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特征包括（）。A、政府要控制工资水平B、顾客的爱好和工艺的状态无变化C、每种生产资源的数量是未知的D、资本设备可以和任意数量的劳动力最有效地配合E、工人没有分工，可以相互调配，且具有相同的效率
考题
如果我们可以假设经济中只包括一个劳动力市场、一个资本市场、一个产品市场，则下列假定是不合适的（）。A、只有惟一一个利息率B、各市场之间没有相互作用C、工人的劳动能力相同，得到相同的工资D、产品市场上只有一种产品
考题
多选题下列属于边际生产力工资理论的主要特征的是（）。A价格和工资由政府和串通的协议操纵B资本设备的数量可以改变C用相同的方法生产出同等数量的相同产品D资本设备的形式可以改变E完全没有分工
考题
多选题根据劳动的工资率小于劳动的边际产品价值这一点，可以断定（）A产品市场是垄断的，要素市场是完全竞争的B要素市场是垄断的，产品市场是完全竞争的C产品市场和要素市场是完全竞争的D产品市场和要素市场是垄断的E产品市场完全竞争F要素市场卖方竞争
考题
判断题在垄断竞争，即单位产品价格下降的条件下，如果投入资本要素的数量不变，必须通过减人来提高边际生产率；如果可以增加资本投入，那么必须通过增加资本要素的投入提高边际生产率。才能保持原有的工资水平不变或者提高工资水平。A
对B
错
考题
单选题如果我们可以假设经济中只包括一个劳动力市场、一个资本市场、一个产品市场，则下列假定是不合适的（）。A
只有惟一一个利息率B
各市场之间没有相互作用C
工人的劳动能力相同，得到相同的工资D
产品市场上只有一种产品
考题
多选题关于边际生产力理论的静态社会特征包括（）。A最低工资由政府来确定B工人可以相互调配，并且存在分工C顾客的爱好或工艺状态都不会发生变化D产品市场或要素均是完全自由竞争的市场E资本设备可以和可能得到的任何数量的劳动力进行最有效的配合
考题
多选题劳动的边际生产价值大于其工资率的原因有（ ）。A产品市场不完全竞争而要素市场完全竞争B要素市场不完全竞争而产品市场完全竞争C产品市场和要素市场均为不完全竞争D产品市场和要素市场均为完全竞争E产品市场和要素市场均为完全竞争或不完全竞争
考题
多选题边际生产力工资理论的前提是一个充满竞争的静态社会。它的特征是（ ）。A在整个经济社会中，不论是产品市场还是要素市场均是完全自由竞争的市场，价格和工资不由政府或串通的协议操纵B假定每种生产资源的数量是已知的，顾客的爱好或者工艺的状态都没有发生变化，即年年都是用相同的方法生产出同等数量的相同产品C假定资本设备的数量是固定不变的，但是这些设备的形式可以改变，可以与可能得到的任何数量的劳动力最有效地配合D假定工人可以相互调配，并且具有同样的效率，也就是说，完全没有分工，对同行行业的工人只有单一的工资率，而不是多标准的工资率E劳动和资本是两个重要的生产要素，每个要素的实际贡献按其投入的量的多少而变动，并且呈边际收益递减的趋势
考题
多选题边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特征包括（）。A政府要控制工资水平B顾客的爱好和工艺的状态无变化C每种生产资源的数量是未知的D资本设备可以和任意数量的劳动力最有效地配合E工人没有分工，可以相互调配，且具有相同的效率
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