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单选题
在授权事项中，哪些任务让下属来做很大程度上取决于授权目的。为此，尤克尔提出了（）条原则。
A

3条

B

4条

C

5条

D

6条

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考题 授权时必须向被授权人明确所授事项的任务目标及权责范围,这就是授权的明确责任原则。 () 此题为判断题(对，错)。
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考题 下列说法不属于授权的好处的是（）。A、  腾出时间做自己应该做的事情B、  授权可以激发下属的积极性C、  可以培养人，让下属真正成长起来D、  授权可以体验到当领导的感觉
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考题 在授权事项中，哪些任务让下属来做很大程度上取决于授权目的。为此，尤克尔提出了（）条原则。A、3条B、4条C、5条D、6条
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考题 委派任务时给下属授权的大小取决于（）。A、对下属的信心B、领导的意图C、下属的能力D、组织文化
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考题 以下关于授权的表述不正确的是（）A、授权就是要在征得被授权人同意的前提下可以任意指派各种任务B、授予权力是通过授予下属或员工一定的职权来完成任务C、对所授权力要进行明确的限制，强调所授权力仅限于从事某一特定任务D、授权任务是指派下属或员工完成多项任务
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考题 护士长根据工作任务的难度选择适当的工作任务，授权给某位护士，是遵循了授权的哪项原则（）A、量力授权原则B、带责授权原则C、合理授权原则D、以信为重原则E、部分授权
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考题 高总的工作量很大，每天都要加班到很晚，因此他决定给他下属的几个经理更多地授权，下面关于授权不正确的是（）。A、对授权过的工作无论怎样都不宜再过问B、挑选合适的人进行授权C、给予自主权，确保下属获得完成任务所需的权力和资源D、明确授权的目的是发展而不是转嫁责任
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考题 李总的工作量很大，每天都要加班到很晚，身体开始有些吃不消，因此他决定给他下属的几个经理更多地授权，下面关于授权不正确的是（）。A、对授权过的工作元论怎样都不宜再过问B、挑选合适的人进行授权C、给予自主权，确保下属获得完成任务所需的权力和资源D、明确授权的目的是发展而不是转嫁责任
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考题 上级主管人员在授权的过程中，应根据所要完成的任务的大小来进行授权，所授权力应与任务相符，这是授权时应遵循的哪项原则（）A、授权不授责B、适度授权C、权责相当D、逐级授权
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考题 在现代管理中，倡导管理者鼓励下属参与决策，并向下属授权，关于参与决策与授权的概念，你认为哪种提法是正确的？（）A、授权与参与决策本质上没有什么不同B、在参与决策中，实行的是权力共享，而授权是由下属自己作出决策C、授权是对下属人员而言的，而参与决策是对同级人员而言的D、能否授权取决于组织规模大小，而参与决策主要取决于组织文化
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考题 上级管理者可以把任务和权力分派给下属，但不可以把责任也分派给下属，这是授权时应遵循的哪项原则（）A、适度授权B、逐级授权C、授权不授责D、视能授权
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考题 管理者授权时，必须向被授权人明确所授事项的任务目标及权责范围，亦即授权的（）原则。A、目标明确B、权责对等C、明确责任
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考题 单选题李总的工作量很大，每天都要加班到很晚，身体开始有些吃不消，因此他决定给他下属的几个经理更多地授权，下面关于授权不正确的是（）。A 对授权过的工作元论怎样都不宜再过问B 挑选合适的人进行授权C 给予自主权，确保下属获得完成任务所需的权力和资源D 明确授权的目的是发展而不是转嫁责任
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考题 多选题委派任务时给下属授权的大小取决于（）。A对下属的信心B领导的意图C下属的能力D组织文化
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考题 单选题马班长的工作量很大，每天都要加班到很晚，因此他决定给他下属的几个小组长更多地授权，下列关于授权的说法不正确的是（）A 对授权过的工作无论怎样都不宜再过问B 根据任务，挑选合适的人进行授权C 给予自主权，确保下属获得完成任务所需的权力和资源D 马班长必须明确授权的目的，即授权是发展而不是转嫁责任
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考题 单选题对于授权实质的描述正确的是（）A 平等授权，让下属发挥才干B 视能授权，密切关系C 合理合法，团结力量D 监督控制，谨防错误E 让别人做原本属于自己的事
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考题 单选题在授权事项中，哪些任务让下属来做很大程度上取决于授权目的。为此，尤克尔提出了（）条原则。A 3条B 4条C 5条D 6条
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考题 单选题上级主管人员在授权的过程中，应根据所要完成的任务的大小来进行授权，所授权力应与任务相符，这是授权时应遵循的哪项原则（）A 授权不授责B 适度授权C 权责相当D 逐级授权
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