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填空题
一个国际化经理成功的最重要的3个因素是:对()、()和()有足够了解。
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考题
● 某项目没有超出预算并在规定的时间完成。然而,一个职能部门的经理却十分烦恼,因为他们的工作人员有一大半在项目期间辞职,辞职的理由是太长的工作时间和缺乏职能经理的支持。对这个项目最正确的描述是(60) 。(60)A. 项目在预算和规定时间内达到了它的目标。上级管理层负责了提供足够的资源B.对项目应根据它成功地满足项目章程的程度来测量。这不是在项目期间做的事C. 项目经理没有获得足够的资源并且没有根据可用的资源制定一个现实的最终期限D. 职能经理对他的工作人员负责并且一旦制定了进度计划,职能经理负责获得足够的资源以满足该进度计划
考题
下列关于关键成功因素法步骤顺序正确的是()
A.了解企业的战略目标;确定关键成功因素;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准B.了解企业的战略目标;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;确定关键成功因素;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准C.了解企业的战略目标;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;确定关键成功因素D.确定关键成功因素;了解企业的战略目标;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准
考题
阐述保安风险管理的含义是()A、识别一个组织或系统的优点B、提出一个理性的和可防御的方法,即用最多的资源和选择经济的成本来保护重要资产而提供决策C、提高风险经理对风险分析和对处理风险建议的批准成功率D、帮助安全人员和关键的决策者们回答“多少个保安是足够的”“需要多少个摄像机”“在何处设置门禁、红外探测”等人防、物防和电子防范的问题
考题
某个数据中心监控项目的规划过程组中,影响项目的关键成功因素包括下列内容()。 (1)足够的项目预算; (2)项目经理具备足够的IT服务项目管理知识和经验; (3)IT服务工程师能够给予项目经理良好的帮助和支持; (4)良好的客户或内部客户沟通以获取足够的必要信息。A、(1)(2)(3)B、(2)(3)(4)C、(1)(3)(4)D、以上都是
考题
对所有的经理人而言,掌握衡量自我工作成效的方法是()A、能否成功管理自己时间的最重要因素B、能否成功管理自己工作的最重要因素C、能否成功管理自己权力的最重要因素D、能否成功管理自己生活的最重要因素
考题
你在一个长期项目中工作,该项目对其顾客和用户有若干益处。因此,你作为项目经理,最先要做的事情之一就是识别出对于项目成功至关重要的干系人。由于该项目在完工后将需要组织予以长期支持,因此关键干系人是()。A、运营经理B、职能经理C、卖方D、业务伙伴
考题
人际沟通有以下作用:();可以激励各方的积极性和奉献的精神,提高团队的效能;可以提升个人成功机率,是个人事业成功的重要因素;可以增加人与人之间、人与组织之间、组织与组织之间以及个人对自身的了解与理解。A、可以获得更多的帮助与支持B、可以获得足够的利益C、可以让对方为我方服务D、可以满足自我成就感
考题
基金评价的作用是()。A、基金经理有足够的信息来了解自己的投资状况B、投资者可以决定一个基金经理是否需要被替换C、投资者可以提高其投资管理能力D、投资者可以决定是否继续使用现有的投资经理
考题
多选题下列关于成功关键因素的说法中,正确的有( )。A成功关键因素是指公司在特定市场获得盈利必须拥有的技能和资产B成功关键因素随着产业的不同而不同,相同产业中的企业的成功关键因素是相同的C同一个产业中的不同企业对该产业的成功关键因素的侧重可能是不同的D成功关键因素是企业取得产业成功的前提条件
考题
单选题对所有的经理人而言,掌握衡量自我工作成效的方法是()A
能否成功管理自己时间的最重要因素B
能否成功管理自己工作的最重要因素C
能否成功管理自己权力的最重要因素D
能否成功管理自己生活的最重要因素
考题
单选题你在一个长期项目中工作,该项目对其顾客和用户有若干益处。因此,你作为项目经理,最先要做的事情之一就是识别出对于项目成功至关重要的干系人。由于该项目在完工后将需要组织予以长期支持,因此关键干系人是()。A
运营经理B
职能经理C
卖方D
业务伙伴
考题
单选题基金评价的作用是()。A
基金经理有足够的信息来了解自己的投资状况B
投资者可以决定一个基金经理是否需要被替换C
投资者可以提高其投资管理能力D
投资者可以决定是否继续使用现有的投资经理
考题
填空题一个国际化经理成功的最重要的3个因素是对外国()有足够了解。
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