考题
()提出了员工职业发展三维圆锥模型
A.艾德加·施恩B.约翰·克朗伯兹C.帕森斯D.约翰·霍兰德
考题
胜任力模型理论是由()提出的。
A.德鲁克B.格林豪斯C.施恩D.麦克利兰E.巴纳德
考题
美国学者R.博亚特兹对麦克利兰的素质理论进行了深入和广泛的研究，提出了“素质洋葱模型”，展示了素质构成的核心要素，并说明了各构成要素可被观察和衡量的特点。（）
考题
美国著名心理学家（）于1973年提出著名的素质冰山模型。A、麦克利兰B、奥尔波特C、泰勒D、雷蒙德•卡特尔
考题
美国学者R.博亚特兹提出了（），展示了素质构成的核心要素，并说明了各构成要素可被观察和衡量的特点。A、素质洋葱模型B、冰山模型C、精神分析模型D、社会角色督导模型
考题
研究总结出“职业锚”理论的是（）A、埃德加·施恩B、麦里兰C、霍兰德D、亚当斯
考题
在美国著名心理学家麦克利兰于1973年的素质冰山模型中，“冰山以上部分”是（）。A、社会角色B、技能知识C、自我形象D、动机
考题
美国著名心理学家麦克利兰于1975年提出著名的素质冰山模型。（）
考题
美国学者R.博亚特兹对麦克利兰的素质理论进行了深入和广泛的研究，提出了“（）”。
考题
提出素质冰山模型的学者是（）A、施恩B、霍兰德C、博亚特兹D、麦克利兰
考题
提出职业锚理论的学者是（）。A、施恩B、霍兰德C、帕森斯D、卡特尔
考题
（）提出了员工职业发展三维圆锥模型。A、艾德加·施恩B、约翰·克朗伯兹C、帕森斯D、约翰·霍兰德
考题
（）提出了关于胜任力的“素质洋葱模型”。A、克里斯蒂B、MeBerC、McaellnadD、R.博亚特兹
考题
（）提出了关于胜任力的“素质洋葱模型”。A、MeBerB、克里斯蒂C、McaellnadD、R.博亚特兹
考题
单选题美国著名职业指导专家（）对个性与职业的吻合进行了研究，提出个性与职业模型A
施恩B
霍兰德C
麦克里兰D
亚当斯
考题
填空题美国学者R.博亚特兹对麦克利兰的素质理论进行了深入和广泛的研究，提出了“（）”。
考题
判断题冰山模型和洋葱模型是由麦克利兰提出的。A
对B
错
考题
单选题(2014.4单13)提出素质冰山模型的学者是 ( )A
施思B
霍兰德C
博业特兹D
麦克利兰
考题
单选题研究总结出“职业锚”理论的是（）A
埃德加·施恩B
麦里兰C
霍兰德D
亚当斯
考题
单选题（2015.10单24）提出职业锚理论的学者是 ( )A
施恩B
霍兰德C
帕森斯D
卡特尔
考题
单选题（）提出了关于胜任力的“素质洋葱模型”。A
克里斯蒂B
MeBerC
McaellnadD
R.博亚特兹
考题
单选题（）提出了关于胜任力的“素质洋葱模型”。A
MeBerB
克里斯蒂C
McaellnadD
R.博亚特兹
考题
单选题美国著名的心理学家麦克利兰于1973年提出了 ( )A
冰山模型B
洋葱模型C
六种人格模型D
精细加工模型(ELM)
考题
单选题提出素质洋葱模型的美国学者是( )A
博亚特兹B
麦克利兰C
马斯洛D
艾宾浩斯
考题
单选题在美国著名心理学家麦克利兰于1973年的素质冰山模型中，“冰山以上部分”是（）。A
社会角色B
技能知识C
自我形象D
动机
考题
单选题提出职业锚理论的学者是（）。A
施恩B
霍兰德C
帕森斯D
卡特尔