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多选题
管理人员培训与开发一般包括（）。
A

管理方面

B

实务操作方面

C

人际关系方面

D

思想意识方面

E

国家政策方面

参考答案

参考解析
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考题 简述回答管理人员培训与开发的具体方法。
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考题 管理人员培训开发的一般步骤中首要环节是（）。A、确认培训对象的差距B、明确培训开发的目的C、分析差距确定优先顺序D、确定并执行培训计划
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考题 系统设计包括设备安装、软件开发、人员培训和数据的准备。
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考题 管理过程中的人力资源开发方式不包括（）。A、人力规划B、人员配置C、人员培训D、管理制度
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考题 管理人员培训与开发一般包括（）。A、管理方面B、实务操作方面C、人际关系方面D、思想意识方面E、国家政策方面
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考题 人力资源开发与管理工作的基本依据是（）A、人员激励B、人员培训C、人员选聘D、人员考评
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考题 问答题简述回答管理人员培训与开发的具体方法。
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