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下列选项中,不属于培训需求分析层次的是()。
A、社会层次分析
B、组织层次分析
C、人员层次分析
D、工作层次分析
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考题
对组织未来发展中可能遇到的变化或人力资源变化情况进行预测,制定前瞻性的培训规划,为培训工作适应组织的发展做好充分的准备。这是()层次上的培训需求分析。
A、战略层次B、个体层次C、组织层次D、主管层次
考题
培训需求分析的层次包括()。A.组织分析B.环境分析C.任务分析D.员工分析
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