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我们在服务中的一线员工提到的“关键时刻”指的是()
- A、是指在业主报修的时候与业主接触那一刻
- B、是指我们所有服务人员在园区内与业主面对面打招呼
- C、是指我们在工作当中所遇到与业主的场景,与业主面对面给业主留下的印象
- D、是指物业所有服务人员在任何时刻、任何地点、与业主在接触过程中给业主留下的印象
参考答案
更多 “我们在服务中的一线员工提到的“关键时刻”指的是()A、是指在业主报修的时候与业主接触那一刻B、是指我们所有服务人员在园区内与业主面对面打招呼C、是指我们在工作当中所遇到与业主的场景,与业主面对面给业主留下的印象D、是指物业所有服务人员在任何时刻、任何地点、与业主在接触过程中给业主留下的印象” 相关考题
考题
在银行卡客户服务体系中,推动“关键时刻”可以产生以下的哪些预期效益?( )
A提升服务品质、减少服务纠纷B让员工发自内心地关怀客户并提升事情处理能力C在服务过程中,员工对客户做好个人营销,可扩展员工的人际关系D提升工作效率
考题
基层管理人员是指在企业生产、销售等经营活动一线执行管理职能的直接管理人员,包括( )。A.生产中起监督作用的监工B.在服务中起指导作用的领班C.一线操作员工D.负责职能工作具体计划的人员E.一线服务人员
考题
为了更好地为用户服务,服务企业应加强对员工的管理,具体包括()。A:在招聘员工时既要考虑员工的工作技能和知识,也要考虑员工对从事服务工作的兴趣
B:在对一线员工的培训中侧重于技术技能的培训
C:在服务提供中适当对一线员工授权
D:在考核时令面满足员工的个性化需求
E:建立良好的激励机制
考题
工会组织联系职工“六个五”工作制度中的“五个在一线”指的是()A、努力实现职工队伍状况在一线掌握B、工会维权帮扶在一线实施C、构建和谐劳动关系在一线推进D、服务职工体系在一线构建E、工会工作任务在一线落实F、创先争优活动在一线开展
考题
多选题在银行卡客户服务体系中,推动“关键时刻”可以产生以下的哪些预期效益()A提升服务品质、减少服务纠纷B让员工发自内心地关怀客户并提升事情处理能力C在服务过程中,员工对客户做好个人营销,可扩展员工的人际关系D提升工作效率
考题
判断题东道国员工指的是在海外子公司工作的当地员工。所在国员工一般为中层和基层管理人员及一线的操作工人。A
对B
错
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