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根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，劳动合同中规定试用期的最长时间为（）。

  • A、至少一年
  • B、不少于六个月
  • C、至少三个月
  • D、不超过六个月

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更多 “根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，劳动合同中规定试用期的最长时间为（）。A、至少一年B、不少于六个月C、至少三个月D、不超过六个月” 相关考题
考题 劳动合同依法可以约定试用期的。试用期最长不得超过六个月。( )
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考题 劳动合同可以预定试用期，最长不得超过()。A.三个月B.六个月C.九个月D.一年
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考题 《劳动法》规定:劳动合同可以约定试用期,最长不超过三个月。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 根据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过六个月。()
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考题 我国《劳动法》规定,试用期最长不得超过( ) A.三个月B.六个月C.九个月D.一年
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考题 《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过()。A.一个月B.三个月C.六个月
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考题 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过的最长时间是（）。A、一个月B、二个月C、三个月D、六个月
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考题 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。A、三个月B、六个月C、九个月D、一年
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考题 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期。试用期（）。A、最短为45日B、最长不得超过一年C、最短为20日D、最长不得超过六个月
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考题 试用期最长不得超过（）A、一个月B、三个月C、六个月D、一年
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考题 劳动法规定，试用期最长不超过三个月。（　）
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考题 根据《劳动合同法》的规定，试用期最高不得超过六个月。
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考题 劳动合同可以约定试用期。《劳动法》规定试用期最长不得超过（）A、六个月B、三个月C、一年D、二年
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考题 下面关于试用期限说法不正确的是（）。A、劳动合同期限三个月以下的，不能约定试用期B、三个月以上不满一年为：不超过一个月C、一年以上两年以下的：不超过两个月D、三年以上的：不超过六个月。无固定期限劳动合同的为：不超过六个月
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考题 受聘人员的试用期一般不超过（），但最长不超过（）。A、三个月；六个月B、半年；一年C、一年；两年
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考题 根据《劳动法》和相关规定，劳动合同期限满六个月但不满一年的，对试用期的限定是（）。A、不得设试用期B、试用期不超过一个月C、试用期不超过三个月D、试用期不超过六个月
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考题 下列不属于试用期限的是（）。A、劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天B、劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月C、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D、三年以上，试用期不超过六个月
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考题 下列不属于劳动合同试用期限的是（）。A、劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天B、劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月C、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D、三年以上，试用期不超过六个月
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考题 临时贷款的贷款期限一般在（）月以内，最长不超过（）A、三个月；六个月B、六个月；九个月C、六个月；一年D、三个月；一年
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考题 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
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考题 《中华人民共和国劳动法》：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
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考题 单选题劳动合同可以约定试用期。《劳动法》规定试用期最长不得超过（）A 六个月B 三个月C 一年D 二年
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考题 单选题受聘人员的试用期一般不超过（），但最长不超过（）。A 三个月；六个月B 半年；一年C 一年；两年
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考题 单选题根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期。试用期（）。A 最短为45日B 最长不得超过一年C 最短为20日D 最长不得超过六个月
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考题 单选题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。A 三个月B 六个月C 九个月D 一年
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考题 单选题下列不属于试用期限的是（）。A 劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天B 劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月C 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D 三年以上，试用期不超过六个月
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考题 单选题试用期最长不得超过（）A 一个月B 三个月C 六个月D 一年
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