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下列关于师德考核说法正确的是()

  • A、师德考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次
  • B、师德考核结果要在办公室公示一周
  • C、有体罚或变相体罚学生的,师德考核直接定为不合格

参考答案

更多 “下列关于师德考核说法正确的是()A、师德考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次B、师德考核结果要在办公室公示一周C、有体罚或变相体罚学生的,师德考核直接定为不合格” 相关考题
考题 事业单位工作人员的考核内容包括( ),考核结果分为( )。A.德、能、勤、绩;优秀、合格、不合格B.德、勤、能;优秀、合格、不合格C.德、勤、能;优秀、合格、基本合格、不合格D.能、勤、绩;优秀、合格、基本合格、不合格

考题 综合评分90分以上为优秀,60分以下为不合格。该考核结果经学院师德师风建设工作领导小组审核同意,即作为该教师的年度综合考核依据。() 此题为判断题(对,错)。

考题 师德师风考核实行学期考核,由各系部师德师风建设工作小组具体组织考评,考核结果分为优秀、合格和不合格三个等次。() 此题为判断题(对,错)。

考题 “红七条”规定,师德考核不合格者年度考核应评定为不合格,并在教师职务(职称)评审、岗位聘用、评优奖励等环节,实行一票否决。() 此题为判断题(对,错)。

考题 根据《事业单位工作人员考核暂行规定》,关于考核结果等次主要分为()A、优秀B、合格C、不合格D、称职

考题 师德考核不合格者,年度考核应评定为不合格,并取消在教师职称评聘、推优评先、表彰奖励、科研和人才项目申请等方面的资格。() 此题为判断题(对,错)。

考题 事业单位工作人员考核的结果分为( )四个等次。(常考)A.优秀、称职、基本称职、不称职 B.优秀、合格、基本合格、不合格 C.优秀、良好、称职、不称职 D.优秀、良好、合格、不合格

考题 关于师德考核时间,正确的是()A、师德考核一个任期必须一次B、师德考核每年一次C、师德考核每学期一次

考题 请您说出师德考核不合格会引起哪些后果?

考题 凡学校发生师德投诉并查实受到市教育局“通报”处理的,本年度校长()考核不得评为优秀等次。A、职级考核B、职称考核C、职业道德考核D、所有考核

考题 年度考核结果分为()几个等次。A、优秀B、合格C、基本合格D、不合格

考题 干部教育培训考核不合格的,年度考核不得确定为优秀等次。

考题 在职培训考试、考核不合格的公务员,年度考核不得确定为()。A、优秀等次B、称职等次C、不称职等次D、基本称职等次

考题 学校每位教师签订《师德建设承诺书》,建立家长学生评教的师德考评机制。每学期末师德测评不满意率达()者,其年度考核成绩直接确定为不合格。A、1/3B、1/4C、1/5D、1/6

考题 年度师德考核确定为不合格等次具备的条件有()A、思想政治素质有待加强,组织纪律意识薄弱,B、工作责任心不强,无正当理由拒绝履行岗位职责,C、不能完成教育教学任务D、师德考核满意率低

考题 依法行政考核结果分为()A、一般、良好、优秀三个等次B、优秀、良好、合格、不合格四个等次C、优秀、良好、一般、较差四个等次

考题 年度考核的评分结果分为哪四个等级()。A、优秀、称职、基本称职、不称职B、优秀、合格、基本合格、不合格C、优秀、良好、合格、不合格D、优秀、良好、称职、不称职

考题 年度考核的结果可以分为()等档次A、优秀B、合格C、基本合格D、不合格

考题 单选题关于师德考核时间,正确的是()A 师德考核一个任期必须一次B 师德考核每年一次C 师德考核每学期一次

考题 单选题年度考核的评分结果分为哪四个等级()。A 优秀、称职、基本称职、不称职B 优秀、合格、基本合格、不合格C 优秀、良好、合格、不合格D 优秀、良好、称职、不称职

考题 问答题请您说出师德考核不合格会引起哪些后果?

考题 多选题年度考核结果分为()几个等次。A优秀B合格C基本合格D不合格

考题 单选题事业单位工作人员考核的结果分为(  )四个等次。A 优秀、称职、基本称职、不称职B 优秀、合格、基本合格、不合格C 优秀、良好、称职、不称职D 优秀、良好、合格、不合格

考题 单选题下列关于师德考核说法正确的是()A 师德考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次B 师德考核结果要在办公室公示一周C 有体罚或变相体罚学生的,师德考核直接定为不合格

考题 多选题年度师德考核确定为不合格等次具备的条件有()A思想政治素质有待加强,组织纪律意识薄弱,B工作责任心不强,无正当理由拒绝履行岗位职责,C不能完成教育教学任务D师德考核满意率低

考题 单选题在职培训考试、考核不合格的公务员,年度考核不得确定为()。A 优秀等次B 称职等次C 不称职等次D 基本称职等次

考题 单选题学校每位教师签订《师德建设承诺书》,建立家长学生评教的师德考评机制。每学期末师德测评不满意率达()者,其年度考核成绩直接确定为不合格。A 1/3B 1/4C 1/5D 1/6