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综合性工作团队和自我管理的工作团队具有哪些特征?


参考答案

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考题 小孙所在的团队中没有正式的领导,团队成员实行自我管理,这个团队属于( )。A.自我管理型团队B.有明确领导的团队C.日常工作团队D.特别工作团队

考题 最具完整意义的团队工作方式是()。A、学习式团队B、自我管理式团队C、解决问题式团队D、特定目标式团队

考题 在工作设计的方法中,具有更强的纵向扩大化特征的方法是() A、弹性工作制B、压缩工作周C、自我管理工作团队D、综合性团队

考题 组织正式选择和实施的团队类型,不包括下列哪一项?()。A.自我管理团队B.工作团队C.过程改进团队D.虚拟团队

考题 小杨所在的团队中有正式的领导,团队由王总领导,这个团队属于()。 A.自我管理型团队B.日常工作团队C.特别工作团队D.有明确领导的团队

考题 自我管理的工作团队

考题 团队的类型可以分为()A、过程改进团队B、工作团队C、自我管理团队D、虚拟团队E、会议团队

考题 具有更强的纵向一体化特征,拥有更大的自主权,给自我管理工作团队确定了要完成的目标以后,就有权自主地决定工分分派等工作团队是()团队。A、团结合作型B、问题解决型C、多功能型D、自我管理型

考题 描述和讨论自我管理工作团队:

考题 工作团队的类型()。A、问题解决型团队B、自我管理团队C、跨职能团队D、虚拟工作团队E、通过协调努力实现积极合作

考题 改进或开发某个具体业务过程的项目团队是()A、自我管理团队B、过程改进团队C、工作团队D、临时团队

考题 对SMT的基本特征描述错误的是()A、工作团队做出大部分决策B、团队领导人是管理者和最终决策者C、人与人直接沟通,没有中间环节D、工作团队是自我管理式团队

考题 关于自我管理型团队与传统的工作群体的说法,错误的是()。A、自我管理型团队是多种技能的团队成员,而传统工作群体是一群独立的专业人员B、自我管理型团队是目标共享,而传统工作群体的目标是割裂的C、自我管理型团队受管理者的控制,而传统工作群体是自我控制D、自我管理型团队看上去混乱,传统工作群体看上去组织有序

考题 自我管理型团队与传统的工作群体的主要区别有哪些?

考题 组织正式选择和实施的团队类型,不包括下列哪一项?()A、自我管理团队B、工作团队C、过程改进团队D、虚拟团队

考题 工作团队的类型有()。A、任务型团队B、多功能团队C、问题决解型团队D、命令性团队E、自我管理型团队

考题 团队的领导者通常从团队成员中选出,且成员可以轮流担当的团队是()A、过程改进团队B、工作团队C、自我管理团队D、其他团队

考题 常见的工作团队有()、自我管理团队和多功能型团队。

考题 多选题工作团队的类型()。A问题解决型团队B自我管理团队C跨职能团队D虚拟工作团队E通过协调努力实现积极合作

考题 单选题在工作设计的方法中,具有更强的纵向扩大化特征的方法是()A 弹性工作制B 压缩工作周C 自我管理工作团队D 综合性团队

考题 单选题对SMT的基本特征描述错误的是()A 工作团队做出大部分决策B 团队领导人是管理者和最终决策者C 人与人直接沟通,没有中间环节D 工作团队是自我管理式团队

考题 单选题组织正式选择和实施的团队类型,不包括以下哪一项?()A 自我管理团队B 工作团队C 过程改进团队D 虚拟团队

考题 多选题团队的类型可以分为()A过程改进团队B工作团队C自我管理团队D虚拟团队E会议团队

考题 问答题综合性工作团队和自我管理的工作团队具有哪些特征?

考题 单选题关于自我管理型团队与传统的工作群体的说法,错误的是()。A 自我管理型团队是多种技能的团队成员,而传统工作群体是一群独立的专业人员B 自我管理型团队是目标共享,而传统工作群体的目标是割裂的C 自我管理型团队受管理者的控制,而传统工作群体是自我控制D 自我管理型团队看上去混乱,传统工作群体看上去组织有序

考题 单选题具有更强的纵向一体化特征,拥有更大的自主权,给自我管理工作团队确定了要完成的目标以后,就有权自主地决定工分分派等工作团队是()团队。A 团结合作型B 问题解决型C 多功能型D 自我管理型

考题 多选题工作团队的类型有()。A任务型团队B多功能团队C问题决解型团队D命令性团队E自我管理型团队