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影响人力资源开发战略评估的非理性因素包括()
- A、评估客体对于风险的态度
- B、评估主题对于风险的态度
- C、外部环境变化及其带来的新的压力
- D、企业文化的影响
- E、企业内部的政治关系
参考答案
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考题
业务连续性管理活动的正确排序是:()。A、风险评估-业务影响分析-制定战略-开发计划-培训测试-维护B、业务影响分析-风险评估-制定战略-开发计划-培训测试-维护C、制定战略-风险评估-业务影响分析-开发计划-培训测试-维护D、制定战略-业务影响分析-风险评估-开发计划-培训测试-维护
考题
单选题业务连续性管理活动的正确排序是:()。A
风险评估-业务影响分析-制定战略-开发计划-培训测试-维护B
业务影响分析-风险评估-制定战略-开发计划-培训测试-维护C
制定战略-风险评估-业务影响分析-开发计划-培训测试-维护D
制定战略-业务影响分析-风险评估-开发计划-培训测试-维护
考题
多选题影响人员培训与开发战略评估的非理性因素包括()。A企业文化B外部环境变化及其带来的新的压力C企业内部的政治关系D评估主体对于风险的态度
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