网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

对于效标参照测验的解释有两种方法：（）和（）。

参考答案

更多 “对于效标参照测验的解释有两种方法：（）和（）。” 相关考题
考题 以学习成绩为效标，得到某一智力测验的效标关联效度为0．80。将此测验用于预测时，其测验结果可解释学习成绩变异的A．16％ B．20％ C．64％ D．80％
查看答案
考题 效标效度有预测性和同时性两种。()
查看答案
考题 构想效度的估计方法包括（ ）。 (A)对测验本身的分析 （B)测验间的相互比较 (C)效标效度的研究证明 （D)实验法和观察法证实
查看答案
考题 从逻辑上分析，同时效度和预测效度的主要差别是（　　） A.测验目的 B.测验内容 C.测验方法 D.效标获得的时间
查看答案
考题 对效标参照测验的分数解释可细分为多种方法，其中常用的为（）A、正确百分数B、掌握分数C、标准分数D、期望表
查看答案
考题 对效标参照测验的解释有两种方法，即（）和（）。
查看答案
考题 效标参照测验是（）在1963年首先作出的。
查看答案
考题 从逻辑上分析，同时效度和预测效度的主要差别是（）。A、测验目的B、测验内容C、测验方法D、效标获得的时间
查看答案
考题 建立效标关联效度的最常用方法是关联法，即求测验分数与效标测量间的相关系数，其方法有（）。A、内容效度B、预测效度C、同时效度D、目标效度
查看答案
考题 内容参照分数又叫效标参照，结果参照分数是将效标材料直接结合到测验结果的解释过程中。
查看答案
考题 对效标参照测验的解释有几种方法，它们是（）。A、内容参照分数B、标准分数C、百分位数D、结果参照分数
查看答案
考题 常模参照解释与效标参照解释的区别是什么？
查看答案
考题 内容参照分数和结果参照分数都属于效标参照分数。
查看答案
考题 可以用“教育敏感性”的指标对效标参照测验进行项目分析。
查看答案
考题 解释智力测验结果的参照指标是（）。A、常模B、信度C、效度D、因变量
查看答案
考题 下面有关效标参照的说法不正确的是（）。A、按照某一效度标准可以预测效标群体工作优劣B、效标参照对于定义胜任特征很关键C、一个特征品质即使对现实世界不能做出差异化的预测，也可称之为胜任特征D、最常用于胜任特征研究的效标是：优秀效标和合格绩效
查看答案
考题 问答题常模参照解释与效标参照解释的区别是什么？
查看答案
考题 判断题可以用“教育敏感性”的指标对效标参照测验进行项目分析。A 对B 错
查看答案
考题 多选题对效标参照测验的解释有几种方法，它们是（）。A内容参照分数B标准分数C百分位数D结果参照分数
查看答案
考题 多选题效标参照测验包括（）。A常模参照测验B内容参照测验C结果参照测验D成就参照测验E年龄参照测验
查看答案
考题 填空题效标参照测验是（）在1963年首先作出的。
查看答案
考题 多选题建立效标关联效度的最常用方法是关联法，即求测验分数与效标测量间的相关系数，其方法有（）。A内容效度B预测效度C同时效度D目标效度
查看答案
考题 单选题从逻辑上分析，同时效度和预测效度的主要差别是（）。A 测验目的B 测验内容C 测验方法D 效标获得的时间
查看答案
考题 多选题对效标参照测验的分数解释可细分为多种方法，其中常用的为（）A正确百分数B掌握分数C标准分数D期望表
查看答案
考题 填空题对于效标参照测验的解释有两种方法：（）和（）。
查看答案
考题 名词解释题效标参照性标准体系
查看答案
考题 填空题对效标参照测验的解释有两种方法，即（）和（）。
查看答案
热门标签
最新试卷