网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
培训按照对象可以分为:物业企业的项目经理、()和管理层各个岗位的员工。
A

操作层

B

应用型

C

动手型

D

基础层


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题培训按照对象可以分为:物业企业的项目经理、()和管理层各个岗位的员工。A 操作层B 应用型C 动手型D 基础层” 相关考题
考题 集散型控制系统按功能分层的层次结构从下至上依次分为()。 A.操作监控层、直接控制层、生产管理层和决策管理层B.生产管理层、直接控制层、操作监控层和决策管理层C.决策管理层、直接控制层、操作监控层和生产管理层D.直接控制层、操作监控层、生产管理层和决策管理层

考题 提高物业服务企业员工素质的重要途径是( )。A.晋升培训B.操作层员工的知识和能力培训C.外派培训D.管理层员工的知识和能力培训

考题 物业服务企业培训分为入职培训.操作层员工的知识和能力培训.管理层员工的知识和能力培训.()等 A.试用培训B.专题培训C.晋升培训D.外派培训

考题 不同对象的培训与开发应包含()。A:决策管理层 B:监督管理层 C:专业技术人员和操作人员层 D:组织管理层 E:投资人员层

考题 在企业管理中起着举足轻重作用的培训与开发对象是()。A:监督管理层 B:决策管理层 C:专业技术人员层 D:一线操作层

考题 物业服务企业操作层员工中,维修员知识培训的主要内容包括( )。A:物业管理基础知识B:水泵房的管理C:供水供电基础知识D:房屋日常养护知识E:房屋维修知识

考题 下列选项中,属于管理层员工中的中高级管理人员知识培训的主要内容的是( )。A:物业服务企业财务管理B:物业管理基础知识C:物业管理收费知识D:环境管理知识

考题 物业服务企业操作层员工包括保安员、保洁员、维修员、绿化员、设备管理员。针对不同岗位操作层员工的培训内容是不同的。其中保安员知识培训的主要内容不包括( )。A:物业管理基础知识B:仪容仪表C:供水供电基本知识D:停车场管理

考题 物业服务企业操作层员工包括保安员、保洁员、设备管理员等。针对不同岗位操作层员工的培训是不同的。保安员能力培训的主要内容包括( )。A:巡逻岗岗位能力B:火灾事件的应急处理能力C:玻璃幕墙的清洁能力D:住户家线路故障的处理能力E:车辆冲卡事件的处理能力

考题 企业培训应当以( )为中心,培训的管理工作应以( )为主导。A.员工 B.管理层 C.教师 D.执行层 E.操作层

考题 根据管理层次不同,商业信息可分为操作层信息、管理层信息、决策层信息。关于操作层信息的说法,正确的有()。A:操作层信息也称控制层信息 B:操作层信息产生于企业的高层 C:操作层信息产生于企业的基层 D:操作层信息是企业的基础信息 E:操作层信息是经过加工后的信息

考题 企业培训应当以()为中心,培训的管理工作应以()为主导。A:员工 B:管理层 C:教师 D:执行层 E:操作层

考题 下列属于操作层及一般管理层员工知识培训内容相同部分的是()。A、物业管理基础知识B、房屋维护与管理知识C、物业管理企业财务管理D、物业管理法规知识

考题 根据能级原则,下列哪个描述是错误的()A、岗位能级的大小完全取决于岗位工作的复杂程度B、功能大的岗位,其能级就高;反之就低C、根据能级可以把岗位区分为决策层、管理层、执行层和操作层D、岗位也可分为营销型、技术型、管理型和生产型等

考题 物业管理员工总体上可以分为三个层次,即决策层、()、操作层。A、中层B、管理层C、经理层D、懂事层

考题 培训按照对象可以分为:物业企业的项目经理、()和管理层各个岗位的员工。A、操作层B、应用型C、动手型D、基础层

考题 单选题在企业管理中起着举足轻重作用的培训与开发对象是()。A 督导管理层B 决策管理层C 专业技术人员层D 一线操作层

考题 单选题下列属于操作层及一般管理层员工知识培训内容相同部分的是()。A 物业管理基础知识B 房屋维护与管理知识C 物业管理企业财务管理D 物业管理法规知识

考题 单选题培训的对象主要分为3个层次,其中()是体系建立和顺利实施的根本,其目的是使员工了解职业健康安全管理体系,并在今后工作中能够积极主动地参与职业健康安全管理体系的各项实践。A 管理层培训B 内审员培训C 操作层培训D 全体员工培训

考题 单选题股权投资基金与目标公司管理层、员工的内部访谈可达到多个目的。下列关于这些目的的表述,错误的是( )。A 与管理层会谈可以全面了解目标公司的信息B 与管理层进行沟通可以直接考察管理层的素质C 与管理层进行沟通可以增进了解、增强信任D 与各层级、各职能员工的访谈,可以获取企业各个环节的信息

考题 单选题物业服务企业操作层员工包括保安员、保洁员、维修员、绿化员、设备管理员。针对不同岗位操作层员工的培训内容是不同的。其中保安员知识培训的主要内容不包括()。A 物业管理基础知识B 仪容仪表C 供水供电基本知识D 停车场管理

考题 多选题提高物业服务企业员工素质的重要途径是(  )。A晋升培训B操作层员工的知识和能力培训C外出培训D管理层员工的知识和能力培训

考题 单选题下列关于股权投资公司与目标公司管理层.员工的内部访谈的目的的说法不正确的是()。A 与各层级.各职能员工的访谈,可以获取企业各个环节的信息,有助于股权投资机构从各个层面窥测企业全貌,并对信息的真实性进行考证B 与管理层进行沟通可以间接考察管理层的素质C 与管理层进行沟通还可以增进了解.增强信任D 与管理层会谈可以局部了解目标公司的信息

考题 不定项题从不同对象的角度来划分,公司的培训与开发可以划分为( )A决策管理层B监督管理层C专业技术人员与操作人员层D基础知识层

考题 单选题根据能级原则,下列哪个描述是错误的()A 岗位能级的大小完全取决于岗位工作的复杂程度B 功能大的岗位,其能级就高;反之就低C 根据能级可以把岗位区分为决策层、管理层、执行层和操作层D 岗位也可分为营销型、技术型、管理型和生产型等

考题 单选题一般组织机构的岗位能级,从高到低可分为四个层次:决策层岗位、管理层岗位、()操作层岗。A 调动层岗位B 执行层岗位C 坚守层岗位D 引导层岗位

考题 单选题物业管理员工总体上可以分为三个层次,即决策层、()、操作层。A 中层B 管理层C 经理层D 懂事层