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目标管理的流程有哪些？（）

  • A、资源配置及激励机制
  • B、新目标设定
  • C、目标的设定和分解
  • D、执行、评估与调整

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考题 战略管理从内容上包括以下（）。A、定义经营与发展理念B、设定目标C、确定为实现目标的战略与规划D、执行战略E、考评业绩及战略调整
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考题 单选题目标分解法提取关键绩效指标是参照（）设定目标的方法。A 平衡记分卡B 目标管理法C 关键因素分析法D 标杆基准法
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考题 单选题目标管理的全过程的第二个阶段是（）。A 组织总目标的分解B 组织总目标的设定C 目标完成检查D 业绩考核
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考题 多选题目标管理的流程有哪些？（）A资源配置及激励机制B新目标设定C目标的设定和分解D执行、评估与调整
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考题 多选题目标管理的流程有哪些（）A执行、评估与调整B新目标的设定C目标的设定和分解D资源配置及激励机制
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