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岗位分析问卷主要侧重对岗位分析基本情况、岗位工作身份、()岗位职责等方面进行调查。

  • A、岗位简述
  • B、岗位关系
  • C、岗位待遇
  • D、岗位成长性

参考答案

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考题 对岗位描述的工作要点进行归纳总结,主要包括关键岗位的()。A、职责B、任务C、岗位间的工作关系D、岗位职责范围E、岗位发展空间

考题 岗位研究的标准化表现为()等方面的标准化。A、岗位调查B、岗位分析C、岗位设计D、岗位评价E、岗位分类

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考题 问答题简述岗位分类与岗位分析、岗位评价的关系。

考题 填空题岗位分析的主要内容包括:岗位名称分析、岗位任务分析、岗位职责分析、岗位关系分析、劳动环境与劳动强度分析及()等。

考题 单选题岗位分析问卷主要侧重对岗位分析基本情况、岗位工作身份、()岗位职责等方面进行调查。A 岗位简述B 岗位关系C 岗位待遇D 岗位成长性

考题 填空题岗位职责分析包括对()、()、岗位责任和岗位权限四个方面的分析。

考题 单选题工作评价方法中的排序法的操作步骤是()A 岗位分析→选择标准工作岗位-工作岗位排列一岗位定级B 岗位分析→工作岗位排列→选择标准工作岗位→岗位定级C 选择标准工作岗位→工作岗位排列→岗位分析→岗位定级D 工作岗位排列→选择标准工作岗位→岗位分析一岗位定级

考题 单选题岗位分析主要包括两个方面的研究任务,即()。A 岗位描述,岗位要求B 岗位名称,岗位职责C 岗位能力,岗位要求D 岗位描述,岗位职责

考题 单选题公益性岗位开发计划的主要内容包括:申报事由、岗位名称、()上岗条件、工资待遇等A 岗位质量、工作内容B 岗位数量、工作内容C 岗位数量、工作纪律D 岗位职责、工作内容

考题 多选题岗位分析问卷主要侧重于:岗位分析基本情况:();从业人员特点(或称任职基本资格)待几方面进行调查。A岗位工作身份B岗位特点C岗位描述D岗位职责E岗位责任

考题 单选题岗位职责的分析不包括 ( )A 对本岗位任务范围的分析B 岗位职责大小的分析C 岗位重要程度的分析D 岗位人员配置分析

考题 多选题对岗位描述的工作要点进行归纳总结,主要包括关键岗位的()。A职责B任务C岗位间的工作关系D岗位职责范围E岗位发展空间

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