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人才开发工作的科学性可通过相互关联的四项指标来描述、评价()
- A、理性
- B、科学性
- C、有效性
- D、时间
参考答案
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考题
《规划环境影响评价条例》规定,规划环境影响报告书审查意见应当包括( )。
A、预防或者减轻不良环境影响的对策和措施的合理性和有效性
B、评价等级的合理性
C、环境影响评价结论的科学性
D、规划草案调整建议
考题
根据《规划环境影响评价条例》,规划环境影响报告书审查意见不包括()
A、评价方法的适当性
B、环境影响评价结论的科学性
C、规划优化调整建议的合理性
D、预防或减轻不良环境影响的对策和措施的合理性和有效性
考题
科学合理的下达、分解供电可靠性指标,使指标下达更具(),提升指标量化管理水平,实现可靠性指标管理从年度指标考核向月度过程指标控制的转变。A、经济性、合理性B、科学性、经济性C、科学性、合理性D、科学性、统一性
考题
综合提高人才开发科学性的主要途径包括()。A、在加强人才开发理论、对策研究的前提下,制定有效的开发战略和开发规划B、建立科学、完善的人才开发机制、体系C、协调、优化人才开发的流动、培养和使用环节的运作D、引导、促使人才个体的自我开发
考题
多选题综合提高人才开发科学性的主要途径包括()。A在加强人才开发理论、对策研究的前提下,制定有效的开发战略和开发规划B建立科学、完善的人才开发机制、体系C协调、优化人才开发的流动、培养和使用环节的运作D引导、促使人才个体的自我开发
考题
多选题人才开发工作的科学性可通过相互关联的四项指标来描述、评价()A理性B科学性C有效性D时间
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