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防止劳动分工过细带来的消极影响，可以采用如下措施（）。
- A、使每一项分工都具有独立的技术内容
- B、把技术高低不同的工作分开
- C、把基本工作和辅助工作分开
- D、把不同的工艺阶段和工种分开
参考答案
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考题
企业内部分工可以提高生产率的原因有（ ）。
A.分工可以提高劳动者的劳动技巧
B.分共能够减少单个劳动者的劳动转换时间
C.分工便于对生产要素进行优化重组
D.分工可以提高劳动者的满意度
E.分工可以提高劳动者的复合技能
考题
多选题自由贸易政策可以形成互相有利的国际分工，这种国际分工可以带来的利益主要有（ ）。A可以节省社会劳动时间 B可以增进各国各专业的特殊生产技能C增加本国产品的出口数量 D使生产要素得到最优化的配置E可以促进发明
考题
单选题“中国古代官营手工业生产面临着一道难以突破的边界：在自身的分工与专业化的发展中，分工越细，体系越复杂，代理链越长，管理成本就越高，分工带来的利益也就越低。当管理成本高过分工所带来的收益的时候，分工发展的进程就会终止。”这反映了阻碍官营手工业发展的主要因素是（）A
分工过细B
利益内耗C
管理僵化D
外部竞争
考题
问答题试分析劳动分工带来的效率高的原因。
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