网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

表扬的三个等级不包括（）。

  • A、尖峰时刻
  • B、杰出服务
  • C、特殊贡献
  • D、口头表扬

参考答案

更多 “表扬的三个等级不包括（）。A、尖峰时刻B、杰出服务C、特殊贡献D、口头表扬” 相关考题
考题 表扬与奖励的主要形式( )。A.通报表扬B.口头表扬C.卓越奖D.优秀奖E.物质奖励
查看答案
考题 当口头表扬、甜甜圈、炸薯条能够达到同一等级的强化效能，你会优先使用（）A、口头表扬B、甜甜圈C、炸薯条D、三个强化物都混合使用
查看答案
考题 对幼儿言行进行负强化的方式是（）A、口头批评B、口头表扬C、物质表扬D、随机表扬
查看答案
考题 定期、不定期收集员工的杰出表现行为，高层行领导采用电话等形式对员工的行为进行表扬与鼓励，称为（）。A、特殊贡献B、感谢C、杰出服务D、力量时刻
查看答案
考题 表扬与奖励的主要形式有（）。A、通报表扬B、口头表扬C、卓越奖D、优秀奖E、物质奖励
查看答案
考题 根据中国《星级饭店访查规范》，访查结果达标饭店的奖励有（）。A、口头表扬B、通报表扬C、提高饭店星级等级D、评选最佳饭店时予以加分E、免于饭店星级复查
查看答案
考题 扬模型有三个层级，以下对这三个层级表述不准确的是（）。A、感谢B、表扬C、杰出服务D、特殊贡献
查看答案
考题 赞赏是表扬的一种形式，包括（）。A、对其他员工的口头“实时”表奖B、以口头或网点精神卡的方式，及时对员工给予表扬C、对在日常工作中模范执行网点精神行为规范的个人或团队给予表扬D、每日晨会上的口头表扬
查看答案
考题 原则上，特殊贡献级表扬面向网点全体员工，荣获该级表扬人数一般不超过网点员工总数的50％。（）
查看答案
考题 特殊贡献级表扬面向全体员工，但获得该级表扬人数一般不超过网点员工总数的（）A、20%B、25%C、30%D、40%
查看答案
考题 个人或团队在每天的行为中表现出网点精神即可获得实时表扬或在以后适合的场合获得口头表扬，这种口头表扬不包括：（）A、对其他员工的口头"随时"表扬；B、以口头或精神卡的方式，及时对员工给予表扬；C、对做出重大贡献并表现出领导能力的员工D、对在日常工作中模范执行网点精神行为规范的个人或团队给予表扬。
查看答案
考题 使用亮点时刻卡既可以表扬个人，也可以表扬团队。
查看答案
考题 什么是杰出服务表扬？
查看答案
考题 什么是特殊贡献级表扬？
查看答案
考题 问答题什么是杰出服务表扬？
查看答案
考题 多选题赞赏是表扬的一种形式，包括（）。A对其他员工的口头“实时”表奖B以口头或网点精神卡的方式，及时对员工给予表扬C对在日常工作中模范执行网点精神行为规范的个人或团队给予表扬D每日晨会上的口头表扬
查看答案
考题 多选题表扬与奖励的主要形式有（）。A通报表扬B口头表扬C卓越奖D优秀奖E物质奖励
查看答案
考题 多选题根据中国《星级饭店访查规范》，访查结果达标饭店的奖励有（）。A口头表扬B通报表扬C提高饭店星级等级D评选最佳饭店时予以加分E免于饭店星级复查
查看答案
考题 单选题扬模型有三个层级，以下对这三个层级表述不准确的是（）。A 感谢B 表扬C 杰出服务D 特殊贡献
查看答案
考题 单选题杰出服务表扬面向全体员工，但获得该级表扬人数一般不超过网点员工总数的（）A 5%B 10％C 15%D 20%
查看答案
考题 判断题原则上，特殊贡献级表扬面向网点全体员工，荣获该级表扬人数一般不超过网点员工总数的50％。（）A 对B 错
查看答案
考题 单选题表扬的三个等级不包括（）。A 尖峰时刻B 杰出服务C 特殊贡献D 口头表扬
查看答案
考题 问答题什么是特殊贡献级表扬？
查看答案
考题 单选题特殊贡献级表扬面向全体员工，但获得该级表扬人数一般不超过网点员工总数的（）A 20%B 25%C 30%D 40%
查看答案
考题 单选题对幼儿言行进行负强化的方式是（）A 口头批评B 口头表扬C 物质表扬D 随机表扬
查看答案
考题 多选题表扬与奖励的主要形式（）A通报表扬B口头表扬C卓越奖D优秀奖E物质奖励
查看答案
考题 单选题定期、不定期收集员工的杰出表现行为，高层行领导采用电话等形式对员工的行为进行表扬与鼓励，称为（）。A 特殊贡献B 感谢C 杰出服务D 力量时刻
查看答案
热门标签
最新试卷