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由一系列的行政措施如表扬、奖励、晋升、任务分配等,作为保证来执行的,体现出管理的行政方法的()。
- A、权威性
- B、强制性
- C、垂直性
- D、具体性
参考答案
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考题
关于法律方法的强制性与行政方法的强制性的说法有误的是( )。A.法律的强制性是通过国家机器和司法机构来执行的
B.行政的强制性是要求人们在行动的目标上服从统一的意志
C.法律的强制性在行动的原则上高度统一,但允许人们在方法上灵活多样
D.行政的强制性是由一系列的行政措施和法律强制措施作为保证来执行的
考题
关于管理中行政方法强制性的表述,观点不正确的是( )。A:行政强制与法律强制是有区别的
B:法律的强制性是通过国家机器和司法机构来执行的
C:行政的强制性是由一系列的行政措施(如工作调动及批评、记过、降级等)作为保证来执行的
D:行政的强制性是要求人们在行动的目标上服从统一的意志,它在行动的原则上高度统一,方法必须统一
考题
公安机关按照管理权限对公安民警进行考核。考核结果作为调整公安民警职务、级别、工资以及辞退、奖励、培训的依据。下列选项中属于给予公安民警奖励的是:A.通报表扬
B.嘉奖
C.晋升警衔
D.晋升职务
考题
警察张某在一次抗洪抢险工作中,积极抢救群众财产,表现突出,公安机关拟对其报功奖励。下列说法正确的是()。A、对张某的奖励可以是通报表扬、嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功或者授予荣誉称号B、张某受奖励后,对其可以提前晋升工资C、张某受奖励后,对其可以提前晋升职务D、张某受奖励后,对其可以提前晋升警衔
考题
关于管理中行政方法强制性的表述,观点不正确的是()。A、行政强制与法律强制是有区别的B、法律的强制性是通过国家机器和司法机构来执行的C、行政的强制性是由一系列的行政措施(如表扬、奖励、晋升、任务分配、工作调动及批评、记过、降级、撤职等处分甚至开除等)作为保证来执行的D、行政的强制性是要求人们在行动的目标上服从统一的意志,它在行动的原则上高度统一,方法必须统一
考题
单选题关于管理中行政方法强制性的表述,观点不正确的是( )。A
行政强制与法律强制是有区别的B
法律的强制性是通过国家机器和司法机构来执行的C
行政的强制性是由一系列的行政措施(如表扬、奖励、晋升、任务分配、工作调动及批D
行政的强制性是要求人们在行动的目标上服从统一的意志,它在行动的原则上高度统一,方法必须统一
考题
单选题荣誉激励的主要方法是()等。A
表扬、奖励、经验介绍B
晋升、奖励、经验介绍C
表彰、物质奖励、经验介绍
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