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【单选题】二战后,资本家开始采取一些缓和劳资关系的激励制度,以下不属于这种激励制度的是（)。

A．职工参与决策

B．泰罗制

C．终身雇佣

D．职工持股

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考题 职工持股是缓和劳资关系的一种新制度。()
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考题 “二战”后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括()。 A、个人控股计划B、终身雇佣制度C、职工参与决策制度D、职工持股计划
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考题 当代资本主义国家所采取的缓和劳资关系的激励制度主要有A．职工参与决策B．终身雇佣C．消除两极分化D．职工持股
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考题 随着社会生产力的发展和工人阶级反抗力量的不断壮大，资本家及其代理人开始采取一些缓和劳资关系的激励制度.这些制度主要有（　　） A.职工参与决策 B.终身雇佣 C.职工持股 D.普及化、全民化的社会福利制度
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考题 在培训激励制度中。激励制度不包括（　　）。A.对员工的激励 B.对培训实施者的激励 C.对企业的激励 D.对部门及其主管的激励
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考题 在培训激励制度中，激励制度不包括()。A:对员工的激励 B:对培训实施者的激励 C:对企业的激励 D:对部门及其主管的激励
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考题 在创新专业技术人才管理机制中，要建立（），最大限度的调动专技人才的创造性与积极性。A、资金激励制度B、创新激励制度C、基层激励制度D、产权激励制度
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考题 激励机制也包括分配制度，同时还包括管理者的薪酬制度，雇佣员工的激励制度。
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考题 伴随着生产力发展，科技进步及阶级关系调整，当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。其中资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度有（　）。A、职工参与决策制度B、职工终身雇佣制度C、职工选举管理制度D、职工持股制度
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考题 风险资本家针对企业管理层的激励机制说法不正确的是（）A、包括股权安排和期权安排B、风险资本家持有风险企业的股份一般不超过30%C、股票期权激励制度被广泛使用D、期权安排中不包括股票增值权
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考题 伴随着生产力发展，科技进步及阶级关系调整，当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。职工选举管理者制度是一种资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度。
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考题 激励机制就是通过一套理性化的制度来反映激励主体与激励客体相互作用的方式。激励机制包含诱导因素集合、行为导向制度、行为幅度制度、行为时空制度和行为规划制度等方面的内容。（）起到发动行为的作用。A、诱导因素集合B、行为导向制度C、行为时空制度D、行为规划制度
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考题 相较于传统薪酬激励制度，不属于现代薪酬激励发展趋势的是（）A、薪酬激励长期化B、薪酬结构宽带化C、激励形式多样化D、激励对象多元化
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考题 二战后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括（）A、职工参与决策制度B、终身雇佣制度C、职工控股计划D、职工持股计划
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考题 判断题伴随着生产力发展，科技进步及阶级关系调整，当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。职工选举管理者制度是一种资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度。A 对B 错
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考题 单选题以下不属于有效的激励行为的是（）A 保健激励B 成就激励C 责任激励D 关怀激励
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考题 单选题风险资本家针对企业管理层的激励机制说法不正确的是（）A 包括股权安排和期权安排B 风险资本家持有风险企业的股份一般不超过30%C 股票期权激励制度被广泛使用D 期权安排中不包括股票增值权
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考题 单选题在创新专业技术人才管理机制中，要建立（），最大限度的调动专技人才的创造性与积极性。A 资金激励制度B 创新激励制度C 基层激励制度D 产权激励制度
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考题 单选题随着科学技术的进步和社会生产力的发展，当代资本主义国家开始采取一些缓和劳资关系的激励制度，比如职工参与决策制度、职工持股计划、社会福利制度等。当代资本主义国家出现的这些新变化表明（　　）。A 当代资本主义制度开始显示出其优越性B 资产阶级与无产阶级之间的矛盾已逐渐消失C 关于“资本主义必然灭亡、社会主义必然胜利”的论断是没有根据的D 资本主义为社会主义代替需要漫长而曲折的过程
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考题 单选题相较于传统薪酬激励制度，不属于现代薪酬激励发展趋势的是（）A 薪酬激励长期化B 薪酬结构宽带化C 激励形式多样化D 激励对象多元化
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考题 多选题伴随着生产力发展，科技进步及阶级关系调整，当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。其中资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度有（　）。A职工参与决策制度B职工终身雇佣制度C职工选举管理制度D职工持股制度
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考题 多选题伴随着生产力发展、科技进步及阶级关系调整，当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。其中资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度有（　　）。[2013年真题]A职工参与决策制度B职工终身雇佣制度C职工选举管理者制度D职工持股制度
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考题 单选题为销售人员确定一些可行的销售目标，并以目标完成的情况来激烈销售人员，这种激励方式为（）。A 物质激励B 目标激励C 培训激励D 工作激励
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考题 多选题随着社会生产力的发展和工人阶级反抗力量的不断壮大，资本家及其代理人开始采取一些缓和劳资关系的激励制度，促使工人自觉地服从资本家的意志。这些制度主要有（　　）。A职工参与决策B终身雇佣C职工持股D注重公平
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考题 多选题二战后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括（）A职工参与决策制度B终身雇佣制度C职工控股计划D职工持股计划
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考题 单选题激励机制就是通过一套理性化的制度来反映激励主体与激励客体相互作用的方式。激励机制包含诱导因素集合、行为导向制度、行为幅度制度、行为时空制度和行为规划制度等方面的内容。（）起到发动行为的作用。A 诱导因素集合B 行为导向制度C 行为时空制度D 行为规划制度
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