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单选题
在KPI制定过程中,企业要特别重视的KPI制定思维方式是()
A
BSC
B
OEC
C
平衡计分卡
D
关键成功因素的分解
参考答案
参考解析
解析:
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考题
—般而言,在绩效考评的实际操作中( )。
A. KPI和PCI都采用考核方式 B. KPI和PCI都采用评议方式
C. KPI采用考核方式,PCI采用评议方式 D. KPI采用评议方式,PCI采用考核方式
考题
关于关键绩效指标(KPI)的说法,正确的是( )。A.KPI指标是由上而下层层分解而成的
B.KPI指标解决的问题不包括公司或部门面对的临时问题
C.企业KPI指标的数量一般为15~18个
D.KPI指标要全面量化
考题
关于建立关键绩效指标的注意事项,下列说法正确的有()。A:设置KPI的最终目的是为了实现公司目标
B:KPI制定时,纵向上从个人到部门再到公司,层层分解
C:在横向上则要考虑流程因素
D:KPI指标能体现关键和少量
E:全面追求考核指标的量化
考题
制定KPI要遵循SMART原则。SMART由五个英文单词的首字母组成,下列字母、单词的组合相匹配的是()。A:S——Specific
B:M——Measurable
C:A——Attainable
D:R——Reasonable
E:T——Technical
考题
战略导向的KPI体系的意义体现在( )。A.KPI体系具有战略导向的牵引作用
B.KPI体系能自下而上地实现绩效管理目标
C.KPI体系能够最大限度地激发员工的斗志
D.KPI体系是激励和约束企业员工的一种新型机制
E.KPI体系能够调动全员的积极性.主动性和创造性
考题
制定KPI要遵循SMART原则,由五个单词的首字母组成,下列“字母-单词”的组合,相匹配的是( )。A.S--Specific
B.M-Measurable
C.A-Attainable
D.R-Reasonable
E.T-Technical
考题
下列有关KPI的表述正确的是()A、KPI在中文里意为关键成果领域B、KPI是从KRA中提出的主要工作目标C、KPI是对公司经营最有价值的部分D、KPI是公司用来衡量员工绩效的重要指标
考题
判断题制定KPI可实现客服中心管理结果的统一。A
对B
错
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