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多选题
通过员工自我评价收集信息是采集员工职业发展信息的途径之一，其具体实施方法包括（ ）。
A
写自传
B
志向和兴趣调查
C
价值观调查
D
24小时日记
E
查阅人事档案
参考答案
参考解析
解析：
通过员工自我评价收集信息的具体方法包括：①写自传；②志向和兴趣调查；③价值观调查；④24小时日记；⑤与两个“重要人物”面谈；⑥生活方式的描写。
通过员工自我评价收集信息的具体方法包括：①写自传；②志向和兴趣调查；③价值观调查；④24小时日记；⑤与两个“重要人物”面谈；⑥生活方式的描写。
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考题
采集员工职业发展信息的途径包括()A.通过考核方法获取业绩信息
B.通过员工人事档案查阅静态信息
C.通过各级评价方法获取综合信息
D.通过跟踪调查方法获取动态信息
E.通过客户反馈方法获取外部信息
考题
采集员工职业发展信息的途径不包括（ ）。
A.通过员工人事档案查阅动态信息
B.通过考核方法获取业绩信息
C.通过员工人事档案查阅静态信息
D.通过各级评价方法获取综合信息，如自我评价
考题
(2017年11月)采集员工职业发展信息的途径包括()
A.通过考核方法获取业绩信息
B.通过员工人事档案查阅静态信息
C.通过各级评价方法获取综合信息
D.通过跟踪调查方法获取动态信息
E.通过客户反馈方法获取外部信息
考题
收集员工职业发展信息的方法包括通过员工自我评价方法和组织评价方法获取信息。而（）属于通过组织评价方法获取信息的内容。A、价值观调查B、认识考核C、志向和兴趣调查表D、人格测试E、职业能力倾向测验
考题
多选题收集员工发展信息的途径有（）。A同事评价B直接领导评价C客户评价D员工业绩考核E员工自我评价
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