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多选题
培训开发系统的设计与运行必须回答的三个问题是( )。
A
培训的要求是什么
B
培训的目标是什么
C
开展哪些活动才能实现目标
D
怎样检验目标是否达到
E
建立一套有效的、完善的现代企业培训开放体系
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考题
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考题
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考题
管理培训课程设计的基本点表述错误的是()。A、培训课程设计是培训活动的纲领B、培训课程是培训活动的细目C、管理培训课程设计的基本原则:要符合成人学习的知识规律D、培训课程设计的本质目标是制定培训策略E、人力资源开发由是职业开发、培训与组织发展三个部分组成。
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考题
多选题管理培训课程设计的基本点表述错误的是()。A培训课程设计是培训活动的纲领B培训课程是培训活动的细目C管理培训课程设计的基本原则:要符合成人学习的知识规律D培训课程设计的本质目标是制定培训策略E人力资源开发由是职业开发、培训与组织发展三个部分组成。
考题
单选题培训与开发的第一步是()。A
培训与开发的需求分析B
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