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单选题
6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。
A

措施费

B

管理费

C

工程建设其他费用

D

人工费

参考答案

参考解析
解析： 6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入人工费。
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考题 6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（ ）。A．措施费B．管理费C．工程建设其它费用D．人工费
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考题 6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于( )。A．工会经费B．劳动保险费C．职工养老保险费及待业保险费D．保险费
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考题 根据《劳动保险条例》的规定，丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平 均工资。A.2 B.4 C.6 D.7
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考题 六个月以上的施工企业病假人员工资属于( )。A.人工费 B.措施费 C.企业管理费 D.建设单位管理费
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考题 施工企业支付离退休职工的易地安家补助费、离退休职工的退休金、六个月以上的病假人员工资应计人( )。A.人工费 B.企业管理费 C.规费 D.其他费用
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考题 施工企业按规定标准为职工缴纳的基本养老保险费，归入( )。A.人工费 B.规费 C.企业管理费 D.其他费用
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考题 施工企业支付离退休职工的易地安家补助费、离退休职工的退休费、六个月以上的病假人员工资应计入( )。A.人工费 B.企业管理费 C.规费 D.其他费用
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考题 施工企业支付离退休职工的易地安家补助费、离退休职工的退休金、六个月以上的病假人员工资应计入（）。A、人工费B、企业管理费C、规费D、其他费用
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考题 施工企业按规定标准为职工缴纳的基本养老保险费，归入（）项。A、人工费B、规费C、企业管理费D、其他费用
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考题 监理费属于建设项目中的（）。A、工程建设其他费用B、人工费C、企业管理费D、间接费
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考题 6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。A、措施费B、管理费C、工程建设其他费用D、人工费
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考题 北京职工死亡丧葬补助费发放标准多少？
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考题 6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。A、现场管理费B、企业管理费C、直接工程费D、措施费
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考题 6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）A、直接工程费B、社会保障费C、企业管理费D、人工费
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考题 6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于（）。A、工会经费B、劳动保险费C、保险费D、职工养老保险费及待业保险费
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考题 企业退休人员死亡，其家属可申领丧葬补助费，丧葬补助费一般按（）计发A、按上年度当地职工月平均工资2—6个月B、按上年度当地职工月平均工资12个月C、按死亡时本人基本养老金2—6个月D、按死亡时本人基本养老金12个月
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考题 企业退休人员死亡，其家属可申领丧葬补助费，丧葬补助费一般按（）2—6个月计发A、按上年度原企业职工月平均工资B、按年度当地职工月平均工资C、按死亡时当地平均基本养老金D、按死亡时原企业平均基本养老金
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考题 单选题6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）A 直接工程费B 社会保障费C 企业管理费D 人工费
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考题 单选题企业退休人员死亡，其家属可申领丧葬补助费，丧葬补助费一般按（）2—6个月计发A 按上年度原企业职工月平均工资B 按年度当地职工月平均工资C 按死亡时当地平均基本养老金D 按死亡时原企业平均基本养老金
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考题 单选题企业退休人员死亡，其家属可申领丧葬补助费，丧葬补助费一般按（）计发A 按上年度当地职工月平均工资2—6个月B 按上年度当地职工月平均工资12个月C 按死亡时本人基本养老金2—6个月D 按死亡时本人基本养老金12个月
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考题 单选题6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于（）。A 工会经费B 劳动保险费C 职工养老保险费及待业保险费D 保险费
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考题 单选题施工企业支付离退休职工的易地安家补助费、离退休职工的退休金、六个月以上的病假人员工资应计入（）。A 人工费B 企业管理费C 规费D 其他费用
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考题 单选题监理费属于建设项目中的（）。A 工程建设其他费用B 人工费C 企业管理费D 间接费
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考题 单选题施工企业按规定标准为职工缴纳的基本养老保险费，归入（）项。A 人工费B 规费C 企业管理费D 其他费用
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考题 单选题6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。A 现场管理费B 企业管理费C 直接工程费D 措施费
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考题 单选题根据《劳动保险条例》的规定，丧葬补助费标准为（　）个月的死亡职工所在企业的平均工资。A 2B 4C 6D 7
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考题 单选题因病或非因工死亡的职工，丧葬补助费按当地上年度社会平均工资（）个月标准发给。A 3B 6C 10D 13
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