网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
95599客户代表擅自离岗超过()的视同为旷工。
A

60分钟

B

120分钟

C

180分钟

D

240分钟


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题95599客户代表擅自离岗超过()的视同为旷工。A 60分钟B 120分钟C 180分钟D 240分钟” 相关考题
考题 《公务员法》规定的公务员被辞退的条件是() A、旷工连续超过10天以上B、旷工连续超过15天以上C、旷工连续超过20天以上D、旷工连续超过25天以上

考题 旷工者扣除发工资、奖金外视情节给予纪律处分;连续旷工超()天或一年内累计旷工超过()天者予以除名。A、10天20天B、15天30天C、20天35天

考题 《员工守则2016版》学院员工在未办理请假手续的情况下擅自离岗或缺岗者,视旷工处理。

考题 95599客服代表迟到超过()且未经批准的,记旷工一次。A、15分钟B、30分钟C、60分钟D、240分钟

考题 95599客服代表因上洗手间、调整情绪等原因需要临时离岗,须征求()同意;原则上每组每次()人。A、组长;一B、组长;两C、现场主管;一D、现场主管;两

考题 下列哪些行为被视为旷工()。A、迟到、早退或脱岗1小时以上B、当月迟到或早退3次C、无故不上班或未经批准擅自缺勤、离岗的D、员工未办理离职手续而不到岗上班自动离职的

考题 95599客户代表在一个月内,迟到、早退、擅自离岗累计()次(含)以上的记旷工一次。A、3A、B、4B、C、5C、D、6

考题 发生旷工1到5天的;给予责任人()。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

考题 发生旷工11到14天,给予责任人()以上。A、离岗培训6个月B、离岗培训9个月C、离岗培训12个月D、离岗培训3个月

考题 发生旷工6到10天的;给予责任人()以上考核。A、离岗培训3个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

考题 受聘人员有下列情形时,聘用单位可随时单方面解除聘用合同()。A、未经聘用单位同意,擅自出国或者出国逾期不归的B、连续旷工超过10个工作日的C、连续旷工超过5个工作日的D、被刑事处罚

考题 以下95599客户服务中心说法不正确的是()A、95599客户服务中心服务对象均是外部客户B、95599客户服务中心提供全天候、一站式服务C、95599客户服务中心与营业网点、客户经理等客户服务渠道一起构成农业银行客户服务体系D、95599客户服务中心遵循多站式客户服务原则

考题 95599客户代表擅自离岗超过()的视同为旷工。A、60分钟B、120分钟C、180分钟D、240分钟

考题 95599客服代表因去洗手间、调整情绪等原因需要临时离岗,原则上不应超过()分钟。A、5分钟B、10分钟C、15分钟D、30分钟

考题 不服从工作调动或不接受工作安排,擅自离岗或不到到岗的视为旷工。

考题 单选题95599客服代表在休产假期间因产期并发症等原因超过法定的产假天数,超过部分按()处理。A 擅自离岗B 病假C 事假D 旷工

考题 单选题95599客户代表在一个月内,迟到、早退、擅自离岗累计()次(含)以上的记旷工一次。A、3A B、4B C、5C D、6

考题 多选题以下95599客户服务中心说法不正确的是()A95599客户服务中心服务对象均是外部客户B95599客户服务中心提供全天候、一站式服务C95599客户服务中心与营业网点、客户经理等客户服务渠道一起构成农业银行客户服务体系D95599客户服务中心遵循多站式客户服务原则

考题 单选题95599客服代表日常工作中接听客户电话及书写事件工单的系统为()。A CSRB UDSC MSSD CIF

考题 单选题95599客服代表平均每周工作时间不超过()小时。A 30B 35C 40D 45

考题 单选题95599客服代表因去洗手间、调整情绪等原因需要临时离岗,原则上不应超过()分钟。A 5分钟B 10分钟C 15分钟D 30分钟

考题 多选题受聘人员有下列情形时,聘用单位可随时单方面解除聘用合同()。A未经聘用单位同意,擅自出国或者出国逾期不归的B连续旷工超过10个工作日的C连续旷工超过5个工作日的D被刑事处罚

考题 多选题95599客服中心客服代表()均视为旷工。A未办理请假手续而缺勤B迟到超过60分钟且未经批准规定的C擅自离岗超过60分钟的D在一个月内,迟到、早退、误工、擅自离岗累计3次(含)以上的

考题 单选题95599客服代表迟到超过()且未经批准的,记旷工一次。A 15分钟B 30分钟C 60分钟D 240分钟

考题 单选题95599客服代表因个人原因需要临时离岗,原则上不应超过()分钟。A 5B 7C 10D 15

考题 单选题旷工者扣除发工资、奖金外视情节给予纪律处分;连续旷工超()天或一年内累计旷工超过()天者予以除名。A 10天20天B 15天30天C 20天35天

考题 单选题95599客服代表临时离岗超过五分钟且在六十分钟以内的,必须说明原因,经现场主管同意,否则视同()。A 擅自离岗B 病假C 事假D 旷工