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内隐领导理论

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考题 20世纪90年代以来,权变理论大大推进了领导理论的发展,这一阶段的理论贡献包括() A.管理方格理论B.变革型领导理论C.柔性领导理论D.内隐领导理论

考题 ()又称领导情境理论。 A、领导特性理论B、领导权变理论C、领导行动理论D、领导权威理论

考题 根据内隐领导理论,领导概念主要有四个方面的因素构成,分别是()。 A.职业经验B.人际能力C.个人品质D.目标有效性E.才能多面性

考题 当代领导有效性理论有() A.魅力型领导理论 B.交换型领导理论 C.社会认知资源理论 D.内隐领导理论

考题 内隐人格理论

考题 眼镜误矫容易发生持续性隐斜视,近视过矫发生(),远视过矫发生()。A、内隐斜;外隐斜B、内隐斜;内隐斜C、外隐斜;外隐斜D、外隐斜;内隐斜

考题 ()就是“领导理论”。A、领导裁员理论B、如何领导理论C、领导有效性理论D、领导决策理论

考题 成就目标理论的两种内隐观是()、()。

考题 研究有关领导理论的有()。A、领导性格理论B、领导行为理论C、领导权变理论D、领导强化理论

考题 下列领导标准理论产生的正确时间顺序是:()。A、领导特质理论、领导行为理论、领导魅力理论B、领导特质理论、领导魅力理论、领导行为理论C、领导行为理论、领导魅力理论、领导特质理论D、领导魅力理论、领导特质理论、领导行为理论

考题 内隐社会认知主要包括()A、刻板印象B、内隐态度C、内隐自尊D、内隐人格

考题 内隐领导理论

考题 什么是内隐领导理论?

考题 研究领导问题的理论有()A、领导权变理论B、领导性格理论C、领导行为理论D、领导需求理论E、领导强化理论

考题 根据内隐领导理论,领导概念主要有四个方面的因素构成,分别是()、()、()、()。

考题 社会学理论中,观察学习又称为()。A、直接学习B、内隐学习C、替代学习D、实践学习

考题 根据内隐领导理论,领导概念主要有四个方面的因素构成,分别是()。A、职业经验B、人际能力C、个人品质D、目标有效性E、才能多面性

考题 多选题根据内隐领导理论,领导概念主要有四个方面的因素构成,分别是()。A职业经验B人际能力C个人品质D目标有效性E才能多面性

考题 填空题根据内隐领导理论,领导概念主要有四个方面的因素构成,分别是()、()、()、()。

考题 单选题青少年的心理理论发展主要体现是()的发展。A 人格理论B 内隐人格理论C 内隐人格D 社会观点采择

考题 多选题领导理论一般包括()A领导特质理论B领导绩效理论C领导需要理论D领导行为理论E领导权变理论

考题 填空题成就目标理论的两种内隐观是()、()。

考题 名词解释题内隐人格理论

考题 问答题什么是内隐领导理论?

考题 名词解释题内隐领导理论

考题 问答题青少年的内隐人格理论的发展特点是什么?

考题 判断题内隐人格是心理理论的一个方面。A 对B 错

考题 问答题内隐人格理论