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三类票务违章：给予当事人警告处分，在运营分公司范围内通报，扣发当月绩效工资（），并由其承担全部或部分经济损失。
- A、30%
- B、40%
- C、50%
- D、60%
参考答案
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考题
三类违章：按其性质严重程度分别对当事人给予运营公司级通报批评、书面警告、记过处分。并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，根据处分类别扣相应绩效分。另外根据违章事件的严重程度，追究直接或间接管理者责任。
考题
张三为A市分公司农险部总经理，李四为A市分公司分管农险的副总经理，2016年3月12日，A市保监局下达行政处罚决定书，给予张三警告并处罚款2万元，给予李四撤销任职资格并处罚款2万元，给予A市分公司罚款10万元。以下关于该案的问责，说法不正确的是：（）。A、应给予A市分公司通报批评处理B、应给予张三警告以上纪律处分C、应给予李四记过以上纪律处分D、应给予李四撤职以上纪律处分
考题
发生一类票务违章时，应受到如下处罚（）。A、给予解除劳动合同处理，在运营分公司范围内通报B、根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失C、扣发当月绩效工资100%，并由其承担全部或部分经济损失D、视情节轻重给予当事人记过、记大过处分E、情节严重并触犯法律的，移交司法机关依法处理
考题
下列说法正确的是（）。A、一类违章由所属部门对当事人给予部门]通报批评，并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效5分B、二类违章由所属部门对当事人给予部]通报批评，并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效8分C、三类违章按其性质严重程度分别对当事人给予运营公司级通报批评、书面警告、记过处分。并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效10分D、四类违章按其性质严重程度分别对当事人给予运营公司级记大过、降级、撤职、留司查看处分、解除劳动合同。并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效20分
考题
在宿舍内吸烟者，给予（）处分，再犯者给予（）处分，屡教不改者给予（）处分；引起火警、火灾者或其他严重后果，除赔偿损失外，视其危害程度，给予（）处分。A、通报批评；警告；严重警告；留校察看以上B、警告；记过；留校察看；留校察看，直至开除学籍C、严重警告；记过；留校察看；留校察看，直至开除学籍D、警告；严重警告；记过及以上；留校察看，直至开除学籍
考题
判断题三类违章：按其性质严重程度分别对当事人给予运营公司级通报批评、书面警告、记过处分。并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，根据处分类别扣相应绩效分。另外根据违章事件的严重程度，追究直接或间接管理者责任。A
对B
错
考题
判断题票务违章所涉及的中心（部门）或个人，按责任程度分为主要责任和次要责任，按责任关系分直接管理责任和间接管理责任。在票务违章责任追究时，按所负责任的划分给予适当、合理的处分。（）A
对B
错
考题
多选题发生一类票务违章时，应受到如下处罚（）。A给予解除劳动合同处理，在运营分公司范围内通报B根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失C扣发当月绩效工资100%，并由其承担全部或部分经济损失D视情节轻重给予当事人记过、记大过处分E情节严重并触犯法律的，移交司法机关依法处理
考题
多选题下列说法正确的是（）。A一类违章由所属部门对当事人给予部门]通报批评，并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效5分B二类违章由所属部门对当事人给予部]通报批评，并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效8分C三类违章按其性质严重程度分别对当事人给予运营公司级通报批评、书面警告、记过处分。并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效10分D四类违章按其性质严重程度分别对当事人给予运营公司级记大过、降级、撤职、留司查看处分、解除劳动合同。并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失，扣当月绩效20分
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