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单选题
在实现组织发展的同时又尽可能地回避风险,在过去信息的基础上逐渐改变现状,实现组织的未来目标,这是制定组织目标的( )
A

目标分解法

B

目标综合法

C

目标滚动法

D

环境适应法


参考答案

参考解析
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考题 “确立目标,制定实现目标的策略”,这是管理职能中的( )职能。A.计划B.组织C.领导D.控制

考题 在政策方案评估时,应坚持以下标准()。A、应能最大限度地实现政策目标B、消耗的资源应尽可能少C、实现政策目标的风险应尽可能少D、实施中产生的副作用应尽可能小

考题 组织有共同的目标,同时它又是实现目标的工具。()

考题 在一个组织内,信息沟通主要用来()A、制定实现目标的计划B、设置并传播一个组织的目标C、控制利润的实现D、领导和激励人们E、选拔、培养、评估组织中心成员

考题 在预见未来的基础上对饭店组织的目标和实现目标的途径作出筹划和安排,以保证饭店经营活动有条不紊地进行。这是[ ]A. 组织职能B. 决策与计划职能C. 协调职能D. 控制职能

考题 麦格雷戈的“y理论“”认为对人性恶的假设是不对的,他把y理论叫做“个人目标和组织目标的结合”,认为它能使组织的成员在努力实现组织目标的同时,最好的实现自己的()。

考题 质量管理的计划职能,包括确定质量目标和( )两方面。A.制定实现质量目标的管理方案 B.制定实现质量目标的保证计划 C.制定实现质量目标的行动方案 D.制定实现质量目标的组织方针

考题 领导的根本任务是引导成员去实现组织目标,但组织目标的实现与一定的组织和人员紧密联系。

考题 以下哪项代表了最佳风险评估技术?()A、根据未来事件发生的可能性和对实现组织长期目标的影响未来评估其风险水平。B、评估其固有和控制风险,以及其对财务误报的影响程度。C、评估现有和未来事件的风险水平,他们对实现组织目标的影响,以及潜在的原因。D、评估现有和未来时间的风险水平,他们对实现组织使命的影响,以及消除已有或潜在风险因素的可能性。

考题 在预见未来的基础上对饭店组织的目标和实现目标的途径作出筹划和安排,以保证饭店经营活动有条不紊地进行,这是()。A、组织职能B、决策与计划职能C、协调职能D、控制职能

考题 领导活动有效性是指领导者在领导组织实施目标的同时,很好地实现了组织的内部稳定性和(),并为组织()做好准备。

考题 人力资源规划是组织发展战略的重要组成部分,同时也是实现组织战略目标的重要保证。

考题 管理者应用目标理论于管理实践必须做到()A、让全体职工了解组织目标与个人具体目标B、尽可能提供参与制定和实现目标的各种机会C、经常不断地反馈目标实现的进程D、根据实现目标的程度给予肯定与奖励E、调整目标水平

考题 以下哪项代表了最佳风险评估技术?()A、根据未来事件发生的可能性和对实现组织长期目标的影响来评估其风险水平。B、评估现有和未来事件的风险水平,它们对实现组织目标的影响,以及潜在的原因。C、评估固有风险和控制风险,及其对财务误报的影响程度。D、评估现有和未来事件的风险水平,它们对完成组织使命的影响,以及消除已有或潜在风险因素的可能性。

考题 组织要建立规划来实现制定的环境管理目标和指标,包括()A、实现目标的方法B、实现目标的时间表C、实现目标的责任方D、环境管理组织关系E、环境管理资审

考题 制定目标时采用在过去信息的基础上逐渐改变现状,以实现组织未来目标的方法是()A、目标分解法B、目标综合法C、资源规划法D、目标滚动法

考题 在组织目标的实现过程中,组织要不断地与外部环境进行各种()的交换,因此,外部环境的任何变化都会对组织目标的实现产生影响。

考题 在实现组织发展的同时又尽可能地回避风险,在过去信息的基础上逐渐改变现状,实现组织的未来目标,这是制定组织目标的()A、目标分解法B、目标综合法C、目标滚动法D、环境适应法

考题 在计划职能确定了组织的目标并对实现目标的手段、活动做了安排之后,还必须设计和维持一种(),它包括组织机构、职务系统和相互关系,使人们能在组织中既分工又合作地为实现计划目标而奋斗。

考题 单选题在预见未来的基础上对饭店组织的目标和实现目标的途径作出筹划和安排,以保证饭店经营活动有条不紊地进行。这是()A 组织职能B 决策与计划职能C 协调职能D 控制职能

考题 多选题管理者应用目标理论于管理实践必须做到()A让全体职工了解组织目标与个人具体目标B尽可能提供参与制定和实现目标的各种机会C经常不断地反馈目标实现的进程D根据实现目标的程度给予肯定与奖励E调整目标水平

考题 单选题激励的最终目的是()A 实现组织预期目标B 让组织成员实现其个人目标C 在实现组织预期目标的同时,也能让组织成员实现其个人目标D 以上都不是

考题 多选题组织要建立规划来实现制定的环境管理目标和指标,包括()A实现目标的方法B实现目标的时间表C实现目标的责任方D环境管理组织关系E环境管理资审

考题 单选题在实现组织发展的同时又尽可能地回避风险,在过去信息的基础上逐渐改变现状,实现组织的未来目标,这是制定组织目标的()A 目标分解法B 目标综合法C 目标滚动法D 环境适应法

考题 单选题制定目标时采用在过去信息的基础上逐渐改变现状,以实现组织未来目标的方法是( )A 目标分解法B 目标综合法C 资源规划法D 目标滚动法

考题 判断题麦格雷戈提出Y理论叫做“个人目标和组织目标的结合”,认为它能使组织的成员在努力实现组织目标的同时,最好地实现自己的个人目标。A 对B 错

考题 单选题以下哪项代表了最佳风险评估技术?()A 根据未来事件发生的可能性和对实现组织长期目标的影响未来评估其风险水平。B 评估其固有和控制风险,以及其对财务误报的影响程度。C 评估现有和未来事件的风险水平,他们对实现组织目标的影响,以及潜在的原因。D 评估现有和未来时间的风险水平,他们对实现组织使命的影响,以及消除已有或潜在风险因素的可能性。

考题 判断题人力资源规划是组织发展战略的重要组成部分,同时也是实现组织战略目标的重要保证。A 对B 错