考题
从调查的组织者来看。正式薪酬调查可以分为（ ）。A．企业薪酬调查B．商业性薪酬调查C．行业薪酬调查D．专业性薪酬调查E．政府薪酬调查
考题
从薪酬调查的（ ）来看。薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。A．对象B．作用C．组织者D．方式E．具体内容
考题
从薪酬调查的组织者来看,正式薪酬调查可以分为()。
A、商业性薪酬调查B、专业性薪酬调查C、企业间薪酬调查D、政府薪酬调查
考题
从调查方式来看，薪酬调查可以分为( )。A 政府薪酬调查B专业性薪酬调查C 正式薪酬调查D 商业性薪酬调查E. 非正式薪酬调查
考题
从调查的组织来看,真实的薪酬调查可以分为、 ______、______、______。
考题
从薪酬调查的( )来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和企业员工薪酬满意度调查。A．对象B．作用C．组织者D．方式E．具体内容
考题
从主持薪酬调查的主体来看，薪酬调查可以分为（ ）。A.政府的调查
B.专业协会的调查
C.行业的调查
D.薪酬市场调查
E.咨询公司的调查 确认答案
考题
关于薪酬调查的描述，下列说法正确的是()A:从调查方式上来看，正式调查又可分为三类，即商业性薪酬调查、专业性薪酬调查和政府薪酬调查
B:从调查的组织者来看，薪酬调查可以分为正式薪酬调查和非正式薪酬调查两种类型
C:政府薪酬调查是指由国家劳动、行政、统计等部门进行的薪酬调查
D:商业性薪酬调查一般是由咨询公司完成的
考题
从调查的组织者来看，以下不是正式薪酬调查的是( )A.薪酬满意度调查
B.商业性薪酬调查
C.专业性薪酬调查
D.访谈调查
考题
从调查的组织者来看，以下不是正式薪酬调查的是()。A:薪酬满意度调查
B:商业性薪酬调查
C:专业性薪酬调查
D:政府薪酬调查
考题
(2015年5月)从调查的组织者来看，以下不是正式薪酬调查的是（ ）
A.薪酬满意度调查
B.商业性薪酬调查
C.专业性薪酬调查
D.政府薪酬调查
考题
调查研究方法很多，从调查方法类型来看有（）。A、普遍调查B、重点调查C、抽样调查D、典型调查
考题
市场调查计划批准后，就进入正式调查阶段。正式调查阶段的调查内容为（）。A、组织安排好调查力量B、发放调查表格C、抽样设计D、收集各种资料E、现场实地调查
考题
从市场调查的实际工作来看，抽样的方法很多，归纳起来有（）A、抽样调查B、非抽样调查C、随机调查D、非随机调查E、概率抽样
考题
从调查的组织者来看，正式的薪酬调查又分为商业性薪酬调查、（）、政府薪酬调查。
考题
从薪酬调查的（）来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。A、对象B、方法C、组织者D、方式E、具体内容
考题
从调查的组织来看，正式调查包括（）A、商业性薪酬调查B、专业性薪酬调查C、政府薪酬调查D、问卷调查E、网络调查
考题
从主持薪酬调查的主体来看，薪酬调查可以分为（）。A、政府的调查B、专业协会的调查C、行业的调查D、咨询公司的调查E、企业家联合会的调查
考题
从调查方式看，通过应聘者询问之前服务公司的薪酬水平属于（）。A、正式的薪酬调查B、非正式薪酬调查C、商业性调查D、专业性调查
考题
从调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为（）。A、企业薪酬调查B、商业性薪酬调查C、行业薪酬调查D、专业性薪酬调查E、政府薪酬调查
考题
多选题从主持薪酬调查的主体来看，薪酬调查可以分为（）。A政府的调查B专业协会的调查C行业的调查D咨询公司的调查E企业家联合会的调查
考题
多选题调查研究方法很多，从调查方法类型来看有（）。A普遍调查B重点调查C抽样调查D典型调查
考题
多选题从调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为（ ）。[2013年5月二级真题]A区域薪酬调查B商业性薪酬调查C公众薪酬调查D专业性薪酬调查E政府薪酬调查
考题
多选题从调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为（）。A企业薪酬调查B商业性薪酬调查C行业薪酬调查D专业性薪酬调查E政府薪酬调查
考题
多选题从薪酬调查的（）来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。A对象B方法C组织者D方式E具体内容
考题
单选题从调查方式看，通过应聘者询问之前服务公司的薪酬水平属于（）。A
正式的薪酬调查B
非正式薪酬调查C
商业性调查D
专业性调查
考题
填空题从调查的组织者来看，正式的薪酬调查又分为商业性薪酬调查、（）、政府薪酬调查。