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培训教师的选配标准包括()。
A:对培训所涉及的内容有实际工作经验
B:具有良好的交流沟通能力
C:尽量从企业内部培养以节约培训成本
D:拥有培训热情和教学愿望
E:能够熟练运用培训教材和培训工具
B:具有良好的交流沟通能力
C:尽量从企业内部培养以节约培训成本
D:拥有培训热情和教学愿望
E:能够熟练运用培训教材和培训工具
参考答案
参考解析
解析：培训教师的选配标准如下：(1)具备经济管理类和培训内容方面的专业理论知识；(2)对培训内容所涉及的问题应有实际工作经验；(3)具有培训授课经验和技巧；(4)能够熟练运用培训中所需要的培训教材与工具；(5)具有良好的交流与沟通能力；(6)具有引导学员自我学习的能力；(7)善于在课堂上发现问题并解决问题；(8)积累与培训内容相关的案例与资料；(9)掌握培训内容所涉及的一些相关前沿问题；(10)拥有培训热情和教学愿望。
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考题
关于培训教师的选配标准，正确的说法是（ ）。A.具备经济管理类和培训内容方面的专业理论知识
B.具有良好的交流与沟通能力
C.具有培训授课经验和技巧
D.善于在课堂上发现问题并解决问题
E.拥有培训热情和教学愿望 确认答案
考题
单选题人员配备的工作包括（）。A
制定工作规范，选配、培训组织成员B
确定人员需用量、选配、培训组织成员C
确定人员结构、选配、培训组织成员D
确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员
考题
问答题简述企业选配培训教师的基本标准有哪些。（2012年5月二级真题）
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