网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
（）是指将系统安装在真实环境下，由企业高层管理者、营销部门等人员进行实际应用，测试系统是否实现企业最初制定的系统商业目标。
- A、系统测试
- B、单元测试
- C、验收测试
- D、集成测试
参考答案
更多 “（）是指将系统安装在真实环境下，由企业高层管理者、营销部门等人员进行实际应用，测试系统是否实现企业最初制定的系统商业目标。A、系统测试B、单元测试C、验收测试D、集成测试” 相关考题
考题
营销计划的制定必须符合企业的（ ），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内做出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理层的批准后方可实施。A．公司文化B．整体战略C．经营理念D．业务流程
考题
由企业总部的高层管理人员制定企业的总体战略,然后由下属各部门根据自身的实际情况将企业的总体战略具体化,形成系统的战略方案,这是指()。
A、上下结合的方法B、自上而下的方法C、战略小组的方法D、自下而上的方法
考题
下面关于绩效考评程序的叙述正确的有()。
A、以基层为起点，由基层部门的领导对其直属下级进行考评B、以对企业的高层管理人员的考评为起点，由企业的上级机构对其进行评比C、在基层考评的基础上，进行中层部门的考评D、完成对企业高层人员的考评后，由高层部门人员对中层的部门进行考评
考题
营销计划的制定必须符合企业的( )，营销管理者只能在高层管理者规定的范围内作出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理者的批准后方可实施。 A．公司文化 B．整体战略 C．经营理念 D．业务流程
考题
百事可乐公司为了保证在中国市场的营销成功，将中国的高层管理者由原来的外国人换成了懂得中国市场和中国员工特点的中国人。这是由于他们考虑到了网络营销的（）A、政治法律环境B、经济环境C、科技环境D、社会文化环境
考题
下列关于企业战略管理者的表述正确的有（）。A、按照企业的职能层次结构，可以将企业战略管理者划分为三个层次，即高层、中层和基层B、高层战略管理者是总体战略的责任者，其战略管理的重点是确立企业的核心价值观，制定和实施企业的使命、目标、政策和策略C、中层战略管理者是企业业务战略的责任者，其战略重点是制定和实施企业总体战略下的相关业务战略D、基层战略管理者是企业职能战略的责任者.其战略重点是使各职能部门的功能协调配合，确保企业总体战略、企业业务战略的具体落实E、战略的实施和控制是企业高层战略管理者的主要职责
考题
（）是指采用电子邮件的方式对企业的内部人员，包括企业的股东、经营者、管理者和企业员工进行的营销行为。A、企业内部邮件列表营销B、企业外部邮件列表营销C、企业内部电子邮件营销D、企业外部电子邮件营销
考题
绩效管理的有效实施需要（）的密切合作才能实现。A、人力资源管理部门、企业高层及员工B、人力资源管理部门、直线管理者、及企业高层C、人力资源管理部门、直线管理者、企业高层及员工D、直线管理者、企业高层及员工
考题
保险公司高级管理人员在制定营销战略与计划时要充分考虑其他部门的影响，包括高级管理者、财务部门、研究与开发部门、人事部门等，并且要得到各部门的配合。这些是指有关微观环境信息调研中的（）A、组织效率B、公司各部门协调状况C、销售状况的调研D、人身保险营销组合的调研
考题
营销计划的制定必须符合企业的（ ），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内做出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理层的批准后方可实施。A、公司文化B、整体战略C、经营理念D、业务流程
考题
营销部门在制定和实施营销目标与计划时，要_________。A、注意考虑企业外部环境力量B、注意考虑企业内部环境力量C、争取高层管理部门的理解和支持D、争取得到政府的支持E、其它职能部门的理解和支持
考题
单选题绩效管理的有效实施需要的（）密切合作才能实现。A
人力资源管理部门、企业高层及员工B
人力资源管理部门、直线管理者、及企业高层C
人力资源管理部门、直线管理者、企业高层及员工D
直线管理者、企业高层及员工
考题
单选题保险公司高级管理人员在制定营销战略与计划时要充分考虑其他部门的影响，包括高级管理者、财务部门、研究与开发部门、人事部门等，并且要得到各部门的配合。这些是指有关微观环境信息调研中的（）A
组织效率B
公司各部门协调状况C
销售状况的调研D
人身保险营销组合的调研
考题
单选题ERP项目需求调研的对象，一般是：（）A
企业高层管理者，如总裁、总经理B
企业中层管理者，如部门经理C
企业一线工人D
咨询公司人员
热门标签
最新试卷