网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
多选题
从管理方面看,员工培训可划分为(  )。
A

计划阶段

B

培训准备阶段

C

培训实施阶段

D

评估阶段

E

总结阶段


参考答案

参考解析
解析:
从管理方面看,员工培训基本上可以分为:①计划阶段。在计划阶段,主要是确定培训目标和培训内容,即要进行培训的需求分析。②培训实施阶段。在培训实施阶段,主要是选择培训方法、学习方式以及具体实施培训的过程。③评估阶段。在评估阶段,主要内容是培训成效的具体测定与衡量。
更多 “多选题从管理方面看,员工培训可划分为(  )。A计划阶段B培训准备阶段C培训实施阶段D评估阶段E总结阶段” 相关考题
考题 员工培训阶段可以分为( )。A.计划阶段B.学习阶段C.实施阶段D.考试阶段E.评估阶段

考题 M公司工培训管理中,选择培训方法应在员工培训过程的( )。A.计划阶段 B.学习阶段 C.评估阶段 D.培训实施

考题 培训需求分析是在培训与开发过程的哪一阶段:A. 前期准备阶段B. 培训实施阶段C. 评估培训阶段D. 反馈阶段

考题 员工培训基本上可分为( )。 A.准备阶段B.计划阶段C.培训实施阶段D.评估阶段E.评估反馈阶段

考题 M公司在员工培训管理中,选择培训方法应在员工培训过程的( )。A.计划阶段 B.学习阶段 C.评估阶段 D.培训实施阶段

考题 员工培训从管理方面看,基本上可以分为()。A.计划阶段 B.培训准备阶段 C.培训实施阶段 D.培训教学阶段 E.评估阶段

考题 课堂培训是最基本的培训方式。分三个阶段准备阶段、()实施阶段和考试考核阶段A计划阶段B实施阶段C需求确认阶段D以上都不对

考题 分析调查培训需求,制定切实可行的培训计划,设计与确定培训万案,认真准各、检查方案,这些工作属于培训操作流程中的()A、调研阶段B、准备阶段C、实施阶段D、评估阶段

考题 管理人员培训开发计划的实施包括()几个阶段。A、全面培训阶段B、定向提高阶段C、重点提高阶段D、分层提高阶段E、个别培训阶段

考题 ()是岗位评价实施的第二个阶段。A、准备阶段B、评价阶段C、总结阶段D、专家组培训阶段

考题 ()是整个岗位评估活动的基础性环节阶段。A、准备阶段B、评价阶段C、总结阶段D、专家组培训阶段

考题 培训需求分析是在培训与开发过程的哪一阶段()A、前期准备阶段B、培训实施阶段C、评估培训阶段D、反馈阶段

考题 员工培训流程包括()。A、培训需求分析阶段B、培训设计阶段C、培训实施阶段D、培训评估阶段

考题 员工救助计划的操作流程实施包括( )。A、问题诊断阶段B、方案设计阶段C、宣传推广阶段D、教育培训阶段和咨询辅导阶段E、项目评估和结果反馈阶段

考题 员工援助计划的操作流程的实施包括()。A、问题诊断阶段B、方案设计阶段C、宣传推广阶段D、教育培训阶段和咨询辅导阶段E、项目评估和结果反馈阶段

考题 基于绩效考评的培训开发,员工培训从管理方面看,基本可以分为()A、计划阶段B、培训调查阶段C、培训实施阶段D、评估阶段E、反馈阶段

考题 员工培训的过程通常分为()等阶段。A、培训需求分析阶段B、编制员工培训计划阶段C、实施员工培训计划阶段D、培训结果评价阶段E、不确定

考题 多选题M公司在员工培训管理中,选择培训方法应在员工培训过程的(  )。A计划阶段B学习阶段C评估阶段D培训实施阶段

考题 多选题员工培训流程包括()。A培训需求分析阶段B培训设计阶段C培训实施阶段D培训评估阶段

考题 多选题绩效考评的培训开发,对员工培训可以分为( )。A计划阶段B培训准备阶段C培训实施阶段D评估阶段E总结阶段

考题 多选题管理人员培训开发计划的实施包括()几个阶段。A全面培训阶段B定向提高阶段C重点提高阶段D分层提高阶段E个别培训阶段

考题 多选题员工援助计划的操作流程的实施包括()。A问题诊断阶段B方案设计阶段C宣传推广阶段D教育培训阶段和咨询辅导阶段E项目评估和结果反馈阶段

考题 多选题基于绩效考评的培训开发,员工培训从管理方面看,基本可以分为()A计划阶段B培训调查阶段C培训实施阶段D评估阶段E反馈阶段

考题 多选题员工援助计划的操作流程的实施包括(  )。A问题诊断阶段B方案设计阶段C项目评估和反馈阶段D教育培训阶段E前期准备阶段

考题 多选题员工救助计划的操作流程实施包括( )。A问题诊断阶段B方案设计阶段C宣传推广阶段D教育培训阶段和咨询辅导阶段E项目评估和结果反馈阶段

考题 多选题员工培训基本上可分为()。A准备阶段B计划阶段C培训实施阶段D评估阶段E评估反馈阶段

考题 单选题培训需求分析是在培训与开发过程的哪一阶段()A 前期准备阶段B 培训实施阶段C 评估培训阶段D 反馈阶段