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人力资源存在于人体之中,是有生命的“活”资源,其自然本性是()
- A、生物性
- B、再生性
- C、社会性
- D、自主性
参考答案
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考题
以下关于人力资源的陈述中,不正确的是( )。A.人力资源是存在于人体中的体能.知识.技能.能力.个性行为特征倾向等为载体的经济资源B.人力资源管理可以分为宏观管理和微观管理C.人力资源与其他资源一样也具有物质件.可用性.时效性D.一定的人力资源必然表现为一定的人口数量
考题
下列选项属于人力资源的时效性特点的是()。
A、人力资源存在于人体之中,与人的自然生理特征相联系B、人力资源的形成、开发、使用都受到时间方面的制约和限制C、人力资源是一种可以再生的资源D、人力资源是一种能动的资源
考题
下列关于人力资源的描述,正确的是()。A:与其他资源相比,人力资源是一种特殊的资源
B:人力资源必须通过有效的激励机制才能开发利用
C:人力资源是一种以人为载体的资源
D:人力资源是一种存在于人体中以体能、知识、技能、能力、个性行为特征倾向等为具体表现的物质资源
E:人力资源和其他资源一样具有物质性、可用性、有限性
考题
以下关于人力资源的陈述中,不正确的是( )。A、人力资源是存在于人体中的体能、知识、技能、能力、个性行为特征倾向等为载体的经济资源B、人力资源管理可以分为宏观管理和微观管理C、人力资源与其他资源一样也具有物质件、可用性、时效性D、一定的人力资源必然表现为一定的人口数量
考题
单选题关于人力资源特性说法错误的是()A
人力资源属于人类自身所特有,具有不可剥夺性B
人一生下来就置身于既定的生产力和生产关系中C
人力资源存在于人体之中,是一种活的资源D
人力资源大部分属于非可再生资源
考题
单选题下列关于人力资源的表述错误的是()。A
人力资源存在于人体中,是一种有生命的资源,与人的生理特征、基因遗传等紧密相连B
人力资源存在于人的生命之中,是一种具有生命的资源,它的形成、开发和利用都要受到时间的限制C
人力资源是一种非再生资源,要科学使用,防止遭到破坏D
人力资源是一种社会资源,人力资源的形成、配置、使用和开发作为一种社会活动,必然受到社会各种条件的制约
考题
多选题下列关于人力资本与人力资源的关系说法正确的有 ( )A人力资本存在于人力资源之中B人力资源存在于人力资本之中C人力资源经过教育可以转化为人力资本D人力资源经过培训可以转化为人力资本E人力资源与人力资本两者的内涵相同
考题
判断题人力资源是人力投资的结果,是资本性质的资源。A
对B
错
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