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国外求职惯例,面试之后,最好直接立场,不要向主试者表示感谢,以给主试者留有更深刻的印象
参考答案
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考题
()是指一组主试者对候选人进行面试。每位主试者从不同侧面提出问题,并给应试者制造一定的环境压力,因而能获得候选人更深人更有意义的回答。
A.情境面试B.小组面试C.压力面试D.集体面试
考题
下列关于求职面试的礼仪知识描述,正确的是()。
A.求职面试交谈时应自信、稳重B.求职面试自我介绍应尽可能的面面俱到C.求职面试中求职者应将双手交叉与胸前或者倒背于胸后D.求职者面试结束后应缠着主考官争取被录用的机会
考题
一家国内大型寿险公司经过多年发展, 人力资源管理领域的专业化程度已经非常高, 该公司的面试考官在对求职者进行面试时, 经常会按照一份事先准备好的问题提纲来向求职者提问, 以确保每一位求职者需要回答的问题都是一样的, 这种面试方法被称为( )。A. 压力面试B. 系列面试C. 结构化面试D. 集体面试
考题
一家寿险公司在对应聘税务会计岗位的两位求职者进行面试, 由于第一位求职者的面试表现比较差, 面试考官就给第二位求职者打了比较高的分数, 尽管第二位求职者的实际水平也比较差, 在这种情况下出现的面试偏差被称为( )。A. 第一印象B. 对比误差C. 晕轮误差D. 首因误差
考题
在对求职者进行面试时, 面试考官在面试过程的导入阶段应当做的是( )。A. 从日常性的寒暄切入, 努力创造一种和谐轻松的面试氛围B. 关注求职者在面试刚开始时的表现, 以此作为面试成绩的重要确定依据C. 深入考察求职者的求职动机D. 认真阅读求职者的求职申请表, 以发现表明简历造假的迹象
考题
下列正确的一句话是()。A、求职面试结束了只要等消息通知,不需要再做什么B、求职面试中求职者应该认真倾听主试官的问题,不要做任何记录C、求职面试时要和主试官多套近乎,拉近距离D、求职者面对主试官时面部表情总体上应轻松、自然、自信、友好
考题
一家寿险公司在对应聘税务会计岗位的两位求职者进行面试,由于第一位求职者的面试表现比较差,面试考官就给第二位求职者打了比较高的分数,尽管第二位求职者的实际水平也比较差,在这种情况下出现的面试偏差被称为()。A、第一印象B、对比误差C、晕轮误差D、首因误差
考题
单选题Candidates should be given the company brochure to read while they are waiting for their interviews.A
求职者应帮助公司散发有关的阅读手册,同时等候面试。B
在阅读了公司所发给的手册之后,求职者才能等候面试。C
在求职者等候面试时,应该发给他们一本公司手册阅读。
考题
多选题面试过程中,以下哪些礼仪是正确的()A用目光注视说话者,保持微笑,恰当地频频点头。B进入正式面试的房间时不论门是开是关,都先轻轻敲门,得到允许后才能进入C接到对方名片之后,把对方名片放入裤兜里,并在对方名片上写备忘事情。D提前5至10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以信任感。
考题
单选题下列正确的一句话是()。A
求职面试结束了只要等消息通知,不需要再做什么B
求职面试中求职者应该认真倾听主试官的问题,不要做任何记录C
求职面试时要和主试官多套近乎,拉近距离D
求职者面对主试官时面部表情总体上应轻松、自然、自信、友好
考题
单选题采取( )对求职者进行甄选时,最好对面试考官进行相关培训。A
公文筐测试B
角色扮演C
压力面试D
工作样本测试
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