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优秀的企业文化是由"个识"发展到"共识"的这种规律。

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考题 企业文化的本质特征包括:() A.个异性B.共识性C.非强制性D.相对稳定性
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考题 企业文化的本质特征()。 A、个异性B、共识性C、非强制性D、相对稳定性E、强制性
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考题 共同的目标是建设企业文化的共识原则。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 企业文化中的共识原则是由哪些因素决定的() A.人的心理规律B.企业实力C.企业文化的本质D.现代企业发展的内外环境
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考题 企业文化现象的产生与发展是与企业生产经营活动相适应的,并有其自身的运动规律,即企业文化是一种经济管理文化,这种企业文化的特征是()。 A.“两分“属性B.本质属性C.客观属性D.亚文化属性
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考题 企业家是企业文化管理的旗手,但不能以企业家个识替代共识,在企业文化管理实践中,应避免“一把手”依赖。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 优秀的企业文化往往经过从“个体”发展到“共识”的发展过程。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 ()是企业文化的本质决定的。 A.目标B.精神C.一体D.共识
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考题 1．建设统一的优秀企业文化要遵循企业文化建设基本规律，以科学发展观为指导，适应公司发展改革新要求。（ ）
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考题 1．优秀的企业文化往往经过从“个识”发展到“共识”的发展过程。（ ）
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考题 企业文化变革的规律有（）。A由浅入深B由无序到有序C由量变到质变D深入浅出
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考题 打造优秀的企业文化，是一个长期而复杂的系统工程，不能一蹴而就。
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考题 企业文化是共同的价值判断和价值取向，即多数员工的“共识”。
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考题 如何打造优秀的企业文化？
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考题 识运动的总规律（）、（）、（）、（），这种形式，循环往复以至无穷。
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考题 建设统一的优秀企业文化要遵循企业文化建设基本规律，以科学发展观为指导，适应公司发展改革新要求。
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考题 企业文化的本质特征为（）。A、个异性B、共识性C、非强制性D、相对稳定性
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考题 优秀的企业文化是由“个识”发展到“共识”的这种规律。（）A、是B、不是C、不确定D、其他
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考题 优秀的企业文化往往经过从“个识”发展到“共识”的发展过程。（）
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考题  企业文化是企业发展到一定阶段才开始孕育生长的产物。（）
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考题 企业文化本质上具有的特征是（）。A、个异性B、共识性C、非强制性D、相对稳定性
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考题 在建设优秀的企业文化过程中，（）是关键。
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考题 判断题企业文化是共同的价值判断和价值取向，即多数员工的“共识”。A 对B 错
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考题 多选题企业文化本质上具有的特征是（）。A个异性B共识性C非强制性D相对稳定性
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考题 填空题识运动的总规律（）、（）、（）、（），这种形式，循环往复以至无穷。
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考题 单选题优秀的企业文化是由“个识”发展到“共识”的这种规律。（）A 是B 不是C 不确定D 其他
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考题 判断题优秀的企业文化是由"个识"发展到"共识"的这种规律。A 对B 错
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