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( )反映了一个工作群体所具有活动或者一个过程中各项步骤的有关技能模块的集合。本质上是对技能模块进行的分组。

A.技能单元
B.技能模块
C.技能种类
D.技能范围

参考答案

参考解析
解析:技能种类。它反映了一个工作群所有活动或者一个过程中各步骤的有关技能模块的集合,本质上是对技能模块进行的分组。多种技能模块组成一个技能种类。
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考题 ()不是技能分析的基本内容 A、技能标准 B、技能单元 C、技能模块 D、技能种类

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考题 技能分析的基本内容包括()。A:技能单元 B:技能模块 C:技能种类 D:技能范围 E:技能变迁

考题 ()是技能分析的基本元素。A:技能模块 B:技能等级 C:技能种类 D:技能单元

考题 ()反映了一个工作群体所具有活动或者一个过程中各项步骤的有关技能模块的集合,本质上是对技能模块进行的分组。A:技能单元 B:技能模块 C:技能种类 D:技能范围

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考题 ()是指从事某项具体工作任务所需要的技术或者知识。A:技能模块 B:技能等级 C:技能种类 D:技能单元

考题 薪酬模块衔接中,向薪酬模块提供员工技能认证等级、技能考核等的是()A、员工管理模块B、绩效考核模块C、员工培训模块D、员工福利模块

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考题 模块()定义为受该模块内一个判断影响的所有模块集合。A、控制域B、作用域C、宽度D、接口

考题 “模块式”技能培训根据每个模块实际需要,确定出完成该模块工作所需的全部()。A、思维和感知B、思维和技能C、知识和技能D、知识和感知

考题 在确定技能模块之后,就要对这些模块进行定价。技能模块定价包括两方面的工作,指的是()。A、确定技能模块的相对价值B、技能获取的技巧性C、外部市场调查D、内部薪酬水平调查

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