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题目内容 （请给出正确答案）
(2016年5月)（）属于薪酬中的货币收益。

A.个人地位
B.晋升机会
C.激励工资
D.职位安全

参考答案

参考解析
解析：P405-408
企业员工的薪酬范围很广，既包括直接的货币收益，包括间接的非货币收益、相关性收益，如职业安全、个人地位、晋升机会、富于挑战性的工作等。货币收益是员工薪酬中的主要部分，即直接以现金形式支付的工资（如基本工资、绩效工资、激励工资等）。
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考题 (2017年11月)关于薪酬，下列说法正确的是（ ） A.绩效工资是一次性的 B.基本工资属于货币性收益 C.激励工资只关注长期绩效 D.福利保险属于非货币性收益 E.基本工资反映了岗位或技能的价值
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考题 关于薪酬，下列说法正确的是（）A.绩效工资是一次性的 B.基本工资属于货币性收益 C.激励工资只关注长期绩效 D.福利保险属于非货币性收益 E.基本工资反映了岗位或技能的价值
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考题 （）属于薪酬中的货币收益。A.个人地位 B.晋升机会 C.激励工资 D.职位安全
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考题 下列选项中，属于狭义薪酬的是( )。A、基本薪酬 B、奖金 C、津贴 D、福利 E、非货币奖励
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考题 为职工无偿提供医疗保健服务属于职工薪酬中的“非货币性福利”。()
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考题 （）是薪酬的核心部分。A、直接薪酬B、间接薪酬C、货币性薪酬D、非货币性薪酬
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考题 额外薪酬属于薪酬中的哪一种（）A、货币薪酬B、本薪酬C、非货币薪酬D、奖金
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考题 总薪酬包括非货币的收益。
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考题 货币薪酬是（）A、实际薪酬B、货币形式支付给劳动者的薪酬C、经过用商品价格调整后的货币薪酬D、薪酬是增进利润的目的
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考题 （）不属于薪酬的货币收益。A、基本工资B、绩效工资C、激励工资D、医疗保险
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考题 美国薪酬协会于2008年提出了总体薪酬的概念，总体薪酬分为货币性报酬和非货币性报酬，以下属于非货币性报酬的是（）A、弹性工作制B、带薪请假C、雇员健康D、晋升机会
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考题 下列属于浮动薪酬的是（）。A、基本薪酬B、奖金C、福利D、货币工资
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考题 单选题（）是薪酬的核心部分。A 直接薪酬B 间接薪酬C 货币性薪酬D 非货币性薪酬
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考题 单选题下列属于浮动薪酬的是（）。A 基本薪酬B 奖金C 福利D 货币工资
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