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劳务人员工资采用约定不同工作成果的计件单价，则按（）计算。
- A、约定的工程量
- B、计划工程量
- C、完成的工程量
- D、确认的工程量
参考答案
更多 “劳务人员工资采用约定不同工作成果的计件单价，则按（）计算。A、约定的工程量B、计划工程量C、完成的工程量D、确认的工程量” 相关考题
考题
建设工程施工劳务分包合同中，劳务报酬采用的方式有（ ）。A．浮动劳务报酬B．固定劳务报酬C．约定不同工种劳务的计时单价，按确认的工时计算D．约定不同工作劳务的计件单价，按确认的工程量计算E．单价劳务报酬
考题
劳务报酬不采用( )A．固定劳务报酬D．约定不同工种劳务的计时单价(含管理费)，按确认的工时计算C．约定使用的材料总价的百分比(含管理费)，按确认计算D。约定不同工作成果的计件单价(含管理费)，按确认的工程量计算
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》GF-20030214的规定，关于劳务报酬的表述，正确的有（ ）。A.约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的成本计算
B.约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算
C.变动劳务报酬（含管理费）
D.约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算
E.固定劳务报酬（含管理费）
考题
劳务分包合同规定：劳务报酬一般不采用（ ）方式。A.固定劳务报酬（含管理费）
B.约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算
C.约定不同工种劳务的市场单价，按图计算
D.约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算
考题
在建设工程施工劳务分包合同中，劳务报酬可以采用的方式是（ ）。A.固定劳务报酬（含管理费）
B.浮动劳务报酬（含管理费）
C.约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按预计的工时计算
D.约定不同工作成果的计件单件（含管理费），按确认的工程量计算
E.约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算
考题
劳务分包合同规定：劳务报酬一般不采用( )方式。A、固定劳务报酬（含管理费）
B、约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算
C、约定不同工种劳务的市场单价，按图计算
D、约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算
考题
在建设工程施工劳务分包合同中，劳务报酬可以采用的方式是( )。A、固定劳务报酬(含管理费)
B、浮动劳务报酬(含管理费)
C、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费)，按预计的工时计算
D、约定不同工作成果的计件单件(含管理费)，按确认的工程量计算
E、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费)，按确认的工时计算
考题
根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》，下列属于劳务报酬所采用的方式的是（ ）。A、固定劳务报酬加奖金
B、约定不同工种劳务的计时单价，按确认的工时计算，再加一定比例的管理费
C、约定不同工作成果的计件单价，按确认的工程量来计算，再加一定比例的管理费
D、固定劳务报酬（含管理费）
考题
约定按不同工作成果计件单价支付报酬的施工劳务分包合同履行过程中，总承包人应承担违约责任的情况是（ ）。A、不按时支付劳务报酬
B、增加预计的工作数量
C、减少预计的工作数量
D、增加新的工作内容
考题
劳务分包合同规定：劳务报酬可以采用（）方式。 A、固定劳务报酬（含管理费）B、约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算C、约定不同工种劳务的计件单价（含管理费），按确认的工时计算D、约定不同工作成果的计时单价（含管理费），按确认的工程量计算E、约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算
考题
建设工程施工劳务分包合同中，下列不属于劳务报酬采用的方式的是（）。A、浮动劳务报酬B、固定劳务报酬C、约定不同工种劳务的计时单价，按确认的工时计算D、约定不同工作劳务的计件单价，按确认的工程量计
考题
以下有关计件单价的计算公式错误的是（ ）。A、计件单价=该工作等级的单位时间的工资标准/单位时间的产量定额B、计件单价=企业或计件单位工人的平均等级工资标/产量定额C、计件单价=工资成本总额/历史最高产量D、计件单价=工资总成本/产量定额
考题
劳务工人工资的计算方式有（）。A、固定劳务报酬（含管理费）B、合同约定报酬（含管理费）C、约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算D、约定不同工作成果的几件单价（含管理费），按确认的工程量计算
考题
劳务报酬采用的方式有（）。A、固定劳务报酬（含管理费）B、约定不同工种劳务的计时单价C、约定不同工作成果的计件单价D、约定不同努力程度的计表现单E、劳务分包人必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险，支付保险费用
考题
单选题《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF－2003－0214）关于劳动报酬约定不包括（）方式。A
固定劳务报酬（含管理费）；B
约定不同工种劳务的计时单价（含管理费），按确认的工时计算；C
约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的质量计算。D
约定不同工作成果的计件单价（含管理费），按确认的工程量计算
考题
单选题根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》（GF-2003-0214），属于劳务报酬所采用的方式的是（）。A
固定劳务报酬加奖金B
约定不同工种劳务的计时单价，按确认的工时计算，再加一定比例的管理费C
约定不同工作成果的计件单价，按确认的工程量来计算，再加一定比例的管理费D
固定劳务报酬（含管理费）
考题
多选题劳务报酬采用的方式有（）。A固定劳务报酬（含管理费）B约定不同工种劳务的计时单价C约定不同工作成果的计件单价D约定不同努力程度的计表现单E劳务分包人必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险，支付保险费用
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