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由于员工完成某项任务而获得的一定比例的金钱,属于()。
- A、报酬
- B、工资
- C、佣金
- D、福利
参考答案
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考题
劳动报酬:是指劳动者提供劳动而获得的所有报酬的总和。它等于工资和福利之和。根据以上定义,下面哪种组合不属于劳动报酬的范畴?( )A.小王超额完成计划任务500件,按单价10元计,公司付给他5000元人民币B.小王超额完成计划任务,公司除发一定数目工资外,给了他两周带薪假期C.小王把公司发的5000元用来购买股票,获得2000元收益D.小王完成任务后又加班工作了4小时,公司付给他4000元加班费
考题
劳动报酬是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和,它等于工资和福利之和。 根据以上定义,下面哪种属于劳动报酬?( )
A.小王超额完成计件任务500件,按单价10元计,公司付给他5000元人民币
B.小王超额完成任务,公司除发一定数目的工资外,给了他两周的带薪假期
C.小王把公司发的5000元用来购买股票,获得了 2000元的收益
D.小王完成任务后又加班工作了四个小时,公司付给他400元的加班费
考题
关于内在薪酬的错误说法是()。A.员工由于自己的努力工作而获得的晋升.表扬或重视
B.员工由于自己的努力工作产生出的工作荣誉感
C.员工由于自己的努力工作产生出的责任感及成就感
D.员工完成某项工作而获得的所有货币报酬及非货币报酬
考题
下列关于薪酬的描述,正确的是()。A:报酬可分为内在报酬和外在报酬
B:薪酬的基本构成包括基本薪酬、福利和奖金三大部分
C:可以将基本薪酬分为职位薪酬、技能薪酬和能力薪酬
D:技能薪酬主要适用于“白领员工”
E:外在报酬包括员工完成某项工作而获得的所有货币报酬及非货币报酬
考题
单选题由于员工完成某项任务而获得的一定比例的金钱,属于()。A
报酬B
工资C
佣金D
福利
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