考题
下列哪些不是绩效考核结果反馈的内容()。
A.听取员工对绩效考核结果的看法B.探讨该绩效考核结果的成因C.审定和确认绩效考核计划D.告知员工绩效考核的结果
考题
绩效考核实施阶段的主要任务有（ ）。 A．绩效沟通 B．绩效考核评价 C．绩效考核结果反馈 D．绩效考核结果运用 E．绩效考核比对
考题
绩效考核的维度不包括：()A.结果B.能力C.品质D.行为
考题
影响幼儿园班级管理计划制定的因素包括主观因素和客观因素,以下哪个()不属于客观因素。
A.班级资源B.社区资源C.教师D.家庭资源
考题
影响行政组织激励的客观因素包括目标结果、政策、组织状况和()。
考题
绩效考核的步骤包括（ ）。A.绩效考核的准备阶段
B.绩效考核的实施阶段
C.绩效考核结果的反馈
D.绩效考核结果的运用
E.绩效考核结果的修正
考题
绩效考核过程的最后一个步骤是（ ）。A.制订绩效考核计划
B.绩效沟通
C.绩效考核结果的反馈
D.绩效考核结果的运用
考题
影响安全行车的因素分为主观因素和客观因素两个方面。其中客观因素包括：（）、（）、（）和（）。
考题
绩效考核实施阶段的主要任务有（ ）。A、绩效沟通B、绩效考核评价C、绩效考核结果反馈D、绩效考核结果运用E、绩效考核比对
考题
影响游客知觉的因素包括客观因素和主观因素两个方面。
考题
影响幼儿游戏的客观因素有物理环境因素和社会环境因素。物理因素主要包括（）、（）、（）
考题
绩效考核不单单包括绩效考核指标的制定，实施细则，还包括对绩效考核实施之后的（）。A、结果B、改变C、反馈过程D、过程
考题
影响（）工期的因素很多，主要包括主观因素和客观因素。A、操作B、工作C、施工D、工程
考题
绩效考核包括工作结果考核和工作行为评估两个方面。
考题
影响技术的客观因素包括（）A、竞赛规则B、动作技能的贮存数量C、器材设备与场地D、技术环境
考题
影响绩效考核结果的客观因素包括（）A、环境因素B、标准因素C、被考核者因素D、晕轮效应E、暗示效应
考题
绩效考核的维度不包括：（）A、结果B、能力C、品质D、行为
考题
绩效考核的步骤包括（ ）。A、绩效考核的准备阶段B、绩效考核的实施阶段C、绩效考核结果的反馈D、绩效考核结果的运用E、绩效考核结果的修正
考题
绩效考核的程序有（）A、制定绩效考核标准B、确定绩效考核的方法，实施绩效考核C、绩效考核结果的分析与评定D、结果反馈和实施纠正
考题
绩效考核实施过程包括绩效目标的制定与实施、绩效数据的收集与分析、绩效考核结果与评价、绩效面谈与辅导、绩效考核结果的应用。
考题
填空题影响幼儿游戏的客观因素有物理环境因素和社会环境因素。物理因素主要包括（）、（）、（）
考题
判断题绩效考核实施过程包括绩效目标的制定与实施、绩效数据的收集与分析、绩效考核结果与评价、绩效面谈与辅导、绩效考核结果的应用。A
对B
错
考题
多选题绩效考核的程序有（）A制定绩效考核标准B确定绩效考核的方法，实施绩效考核C绩效考核结果的分析与评定D结果反馈和实施纠正
考题
单选题下列选项中，属于绩效考核实施阶段的是（ ）。A
绩效考核计划的制订B
绩效考核的评价C
绩效考核结果的反馈D
绩效考核结果的运用
考题
多选题绩效考核的步骤包括（ ）。A绩效考核的准备阶段B绩效考核的实施阶段C绩效考核结果的反馈D绩效考核结果的运用E绩效考核结果的修正
考题
多选题绩效考核实施阶段的主要任务有（ ）。A绩效沟通B绩效考核评价C绩效考核结果反馈D绩效考核结果运用E绩效考核比对
考题
单选题绩效考核过程的最后一个步骤是（ ）。A
制订绩效考核计划B
绩效沟通C
绩效考核结果的反馈D
绩效考核结果的运用