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多选题
员工招聘的原则包括（ ）。
A
因事择人原则
B
公开、公平、公正原则
C
竞争择优原则
D
因岗择人原则
E
效益优先原则
参考答案
参考解析
解析：
员工招聘的原则包括：①因事择人原则，以实际工作的需要和岗位的空缺情况为出发点，根据岗位对任职者的资格要求选用人员，最终实现“人职匹配”；②公开、公平、公正原则，公开是指公示招聘信息、招聘方法，公平、公正是指确保招聘制度给予合格应征者平等的获选机会；③竞争择优原则，在员工招聘中引入竞争机制，按照考查的成绩择优选拔录用员工；④效率优先原则，用尽可能低的招聘成本录用到合适的最佳人选。
员工招聘的原则包括：①因事择人原则，以实际工作的需要和岗位的空缺情况为出发点，根据岗位对任职者的资格要求选用人员，最终实现“人职匹配”；②公开、公平、公正原则，公开是指公示招聘信息、招聘方法，公平、公正是指确保招聘制度给予合格应征者平等的获选机会；③竞争择优原则，在员工招聘中引入竞争机制，按照考查的成绩择优选拔录用员工；④效率优先原则，用尽可能低的招聘成本录用到合适的最佳人选。
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考题
多选题企业在招聘、选拔应聘者过程中，应遵循的原则是（）A因事设岗、因岗择人B任人唯贤、择优录用C量才录用、用其所长D公平公开、竞争上岗E因人设岗、任人唯亲
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