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与社会人假设相对应的管理理论是Y理论


参考答案和解析
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考题 “经济人”假设对应于()理论。 A.A理论B.Z理论C.Y理论D.X理论

考题 基于人性假设所做X理论与Y理论的区分是关于人的假设理论中的( )A.社会人假设B.复杂人假设C.自我实现人假设D.经济人假设

考题 与Y理论相对应的是“社会人”的假设。() 此题为判断题(对,错)。

考题 社会人假设相应的管理理论是:A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

考题 社会人假设相应的管理理论是Y理论。()

考题 经济人假设相应的管理理论是:A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

考题 经济人假设的管理理论是:A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

考题 管理学的人性假设有A. 经济人假设B. 社会人假设C. X理论与Y理论D. 复杂人假设E. “自我实现人”假设

考题 与自我实现人的假说相对应的管理理论是()A、Y理论B、X理论C、权变理论D、Z理论

考题 复杂人假设提出了是()管理理论。A、x理论B、超y理论C、y理论D、x理论和y理论

考题 基于人性假设所做X理论与Y理论的区分是关于人的假设理论中的 ()A、社会人假设B、复杂人假设C、自我实现人假设D、经济人假设

考题 与Y理论相对应的是“社会人”的假设。

考题 社会人假设相应管理理论是什么()A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

考题 “复杂人假设”的管理理论是应变理论即超Y理论。

考题 社会人假设相应的的管理理论是Y理论。

考题 经济人假设管理理论是()A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论

考题 “超Y理论”是与“自我实现人”人性假设理论相对应的管理理论。

考题 “经济人”假设对应于()理论。A、A理论B、X理论C、Y理论D、Z理论

考题 管理学的人性假设有()A、经济人假设B、社会人假设C、X理论与Y理论D、复杂人假设E、“自我实现人”假设

考题 经济人假设相对应的是X理论,社会人假设相对应的是Y理论,复杂人对应的是超Y理论()。

考题 “经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论,“自我实现人”的人性假设提出的管理思想概括为Y理论,“社会人”的人性假设提出的管理理论是超Y理论

考题 单选题复杂人假设提出了是()管理理论。A x理论B 超y理论C y理论D x理论和y理论

考题 判断题社会人假设相应的的管理理论是Y理论。A 对B 错

考题 单选题社会人假设相应管理理论是什么()A X理论B Y理论C 超Y理论D 人际关系理论

考题 判断题经济人假设相对应的是X理论,社会人假设相对应的是Y理论,复杂人对应的是超Y理论()。A 对B 错

考题 判断题与Y理论相对应的是“社会人”的假设。A 对B 错

考题 判断题“超Y理论”是与“自我实现人”人性假设理论相对应的管理理论。A 对B 错

考题 判断题“经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论,“自我实现人”的人性假设提出的管理思想概括为Y理论,“社会人”的人性假设提出的管理理论是超Y理论A 对B 错