考题
比较适合处理人际关系问题的心理咨询是（ ）。A. 心理障碍咨询
B. 家庭心理咨询
C. 个人心理咨询
D. 团体心理咨询
考题
基于“经济人”假说的管理是运用()来调动人的积极性。[2012年5月三级真题；2008年11月三级、四级真题]A:物质刺激
B:满足社会需要
C:内部激励
D:搞好人际关系
考题
基于“经济人”假说的管理是运用（ ）来调动人的积极性。【2012年5月三级真题； 2008年11月三级、四级真题】
A.物质刺激
B.满足社会需要
C.内部激励
D.搞好人际关系
考题
从员工档案中可以了解到员工()等方面的信息。[2012年11月三级真题]A:技能水平
B:工作业绩
C:工作经验
D:受教育程度
E:人际关系
考题
心理咨询是一种具有时限性的人际关系，是一种平等助人、共同成长的关系，是一种（ ）A、现实性人际关系B、有效性人际关系C、职业性人际关系D、精神和物质人际关系E、强制与被强制的关系
考题
比较适合处理人际关系问题的心理咨询是（）。A、心理障碍咨询B、家庭心理咨询C、个人心理咨询D、团体心理咨询
考题
心理咨询关系（）。A、是一种职业性的人际关系B、是一种具有时限性的人际关系C、是一种平等助人、共同成长的人际关系D、是一种亲密的人际关系
考题
心理咨询关系的特点（）A、是一种职业性的人际关系B、是一种具有时限性的人际关系C、是一种平等助人、共同成长的人际关系D、是一种亲密的人际关系
考题
单选题在人际关系中，双方交往频率与彼此喜欢之间呈（ ）。(2003年12月三级真题)A
正比关系B
反比关系C
相互促进关系D
倒U型(曲线)关系
考题
判断题团体心理咨询特别适合改善人际关系。A
对B
错
考题
单选题心理咨询是一种具有时限性的人际关系，是一种平等助人、共同成长的关系，是一种（ ）A
现实性人际关系B
有效性人际关系C
职业性人际关系D
精神和物质人际关系E
强制与被强制的关系
考题
判断题心理咨询强调一种特殊的人际关系。A
对B
错
考题
多选题先前事件可能是（ ）。(2003年12月三级真题)A躯体的事件B行为的事件C情境的事件D人际关系的事件
考题
多选题心理咨询师与求助者的关系是（ ）。(2004年6月三级真题)A雇佣关系B时限性关系C平等关系D契约性关系
考题
多选题心理咨询关系的特点（）A是一种职业性的人际关系B是一种具有时限性的人际关系C是一种平等助人、共同成长的人际关系D是一种亲密的人际关系
考题
多选题舒兹的基本人际关系取向理论中，人际需要指的是（ ）。(2004年6月三级真题)A包容需要B安全需要C自尊需要D支配需要
考题
单选题人际关系是人与人交往中建立的直接的（ ）关系。(2003年8月三级真题)A
行为B
心理C
物质D
交换
考题
多选题心理咨询关系（）。A是一种职业性的人际关系B是一种具有时限性的人际关系C是一种平等助人、共同成长的人际关系D是一种亲密的人际关系
考题
单选题人际关系的特点，不包括（ ）。(2004年6月三级真题)A
个体性B
直接性C
角色性D
情感性
考题
多选题心理咨询关系是（ ）的人际关系。(2003年12月三级真题)A主客式B时限式C合同式D教师与学生式
考题
单选题比较适合处理人际关系问题的心理咨询是（）。A
心理障碍咨询B
家庭心理咨询C
个人心理咨询D
团体心理咨询
考题
单选题性别认同教育是（ ）所包含的内容。(2004年6月三级真题)A
儿童性心理咨询B
少年期性心理咨询C
成年性心理咨询D
老年性心理咨询
考题
单选题心理问题按表现形式分类不包括（ ）。(2003年8月三级真题)A
违法乱纪B
心理成长发育C
人际关系D
家庭环境
考题
单选题心理咨询师与求助者的会谈，必须是（ ）。（2003年12月三级真题）A
由心理咨询师控制B
由求助者控制C
由双方协商D
上级心理咨询师指定
考题
多选题影响工作满意度的因素包括（ ）。[2013年11月四级真题；2011年11月三级真题]A富有挑战性的工作B公平的报酬C支持性的工作环境D融洽的人际关系E个人特征与工作的匹配
考题
单选题安德森认为影响人际关系的最重要的人格品质是（ ）。(2004年6月三级真题)A
内向B
外向C
包容D
真诚