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单选题
随着部门人数的增加,评价的工作量会成倍增加的绩效考核方法是()。
A
标杆超越法
B
强制分布法
C
排序法
D
配对比较法
参考答案
参考解析
解析:
本题考查绩效考核评价中配对比较法的缺点。配对比较法的缺点是随着部门人数的增加,评价的工作量会出现成倍增加。
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考题
假设一个有所得税的模型,其中进口按国民收入比例增加。以下哪项是错误的?()
A.支出乘数会随着边际进口倾向的增加而增加B.支出乘数会随着边际储蓄倾向的下降而增加C.支出乘数会随着边际储蓄倾向的增加而下降D.随着边际所得税税率的增加,支出乘数会减少E.支出乘数会随着边际进口倾向的增加而下降
考题
为“部门”表增加一个“人数”字段,类型为整型,正确的语句是( )。 A.ALTER TABLE部门ALTER人数1SX
为“部门”表增加一个“人数”字段,类型为整型,正确的语句是( )。A.ALTER TABLE部门ALTER人数1B.ALTER TABLE部门ALTER FIELDS人数lC.ALTER TABLE部门ADD人数lD.ALTER TABLE部门ADDFIELDS人数l
考题
下列关于工程费用与工期关系的说法中,正确的是( )。
A、直接费会随着工期的缩短而增加
B、直接费率会随着工期的增加而减小
C、间接费会随着工期的缩短而增加
D、间接费率会随着工期的增加而减小
考题
单选题以下对绩效周期理解错误的是()。A
绩效考核周期过长,会降低绩效考核的准确性。B
绩效考核周期过长,不利于员工工作绩效的改进。C
绩效考核周期过短,会增加企业管理成本的开支。D
绩效考核周期过短,会激励员工更加努力工作。
考题
单选题一列关于工程费用与工期关系的说法中正确的是()。A
直接费会随着工期的缩短而增加B
直接费率会随着工期的增加而减少C
间接费会随着工期的缩短而增加D
间接费会随着工期的增加而减少
考题
单选题关于团队绩效考核的说法,错误的是()。A
对跨部门团队进行绩效考核,性质相同的部门要采用相同的考核方法B
对跨部门团队进行绩效考核,要做好考核的标准化C
对知识型团队进行绩效考核,要采用以行为为导向的考核方法D
可以利用组织绩效指标确定团队绩效考核标准
考题
单选题下列关于工程费用与工期关系的说法中,正确的是( )。(2011年真题)A
直接费会随着工期的缩短而增加B
直接费率会随着工期的增加而减小C
间接费会随着工期的缩短而增加D
间接费率会随着工期的增加而减小
考题
单选题在绩效考核指标体系中,对各项指标重要程度进行权衡和评价的是( )。A
绩效考核指标B
绩效考核指标权重C
绩效考核指标评价标准D
绩效考核指标评价方法
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