网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
某企业通过开展培训降低了生产事故发生率，降低了生产成本，这种培训成果属于（　　）。 
A

认知成果

B

技能成果

C

情感成果

D

绩效成果

参考答案

参考解析
解析：
绩效成果可以用来评价受训者通过该项目培训对个人或组织绩效所产生的影响程度，同时也可以为企业人力资源开发及培训费用计划等决策提供依据。绩效成果包括：①由于员工流动率或事故发生率的下降导致的成本降低；②产品产量质量的提高或顾客服务水平的改善。
更多 “单选题某企业通过开展培训降低了生产事故发生率，降低了生产成本，这种培训成果属于（　　）。A 认知成果B 技能成果C 情感成果D 绩效成果” 相关考题
考题 某企业开展员工培训。从而降低事故发生率。降低成本。这种培训成果属于（ ）。A．认知成果B．技能成果C．情感成果D．绩效成果
查看答案
考题 对企业而言，员工流失的隐含成本是( )。A．办理辞职等相关手续的时间成本B．由于职位空缺而产生的空位成本C．招聘、培训新员工的替代成本D．离职行为降低了留任员工的士气，降低了生产效率
查看答案
考题 下列对于串联试验说法正确的是()。 A、提高了敏感性,降低了特异性B、降低了敏感性,降低了特异性C、提高了敏感性,降提高了特异性D、降低了敏感性,提高了特异性E、以上都不对
查看答案
考题 某企业通过员工培训降低了事故发生率，节约了生产成本。这属于培训的()A:认知成果 B:技能成果 C:情感成果 D:绩效成果
查看答案
考题 能够促进培训成果转化的策略（ ）A．明确关键人员在培训成果转化中的作用 B．通过激励强化受训者的学习动机 C．积极营造有利于培训成果转化的工作环境 D．对培训效果及时跟踪调查 E．开展培训全过程的沟通
查看答案
考题 某企业开展员工操作规范、质量标准等培训，这种培训成果属于（ ）。A.认知成果 B.技能成果 C.情感成果 D.绩效成果
查看答案
考题 某生产企业通过采用新的生产设备大大降低了原材料和能源的消耗，这种技术创新属于（ ）。A.产品创新 B.集成创新 C.原始创新 D.工艺创新
查看答案
考题 下列关于企业外部培训师的说法正确的是（　　）。A.可以从大中专院校聘请 B.培训师对企业了解，降低了培训风险 C.培训成本比较低 D.有丰富实践经验，不易导致“纸上谈兵”
查看答案
考题 某企业通过开展培训降低了生产事故发生率，降低了生产成本，这种培训成果属于（　　）。A． 认知成果 B． 技能成果 C． 情感成果 D． 绩效成果
查看答案
考题 下列关于企业外部培训师的说法正确的是()。A:可以从大中专院校聘请 B:培训师对企业了解，降低了培训风险 C:培训成本比较低 D:有丰富实践经验，不易导致“纸上谈兵”
查看答案
考题 某企业开展员工操作规范、质量标准等培训，这种培训成果属于()。A:认知成果 B:技能成果 C:情感成果 D:绩效成果
查看答案
考题 培训的五大类成果中，()的评估标准是缺勤率、劳动效率、专利项数和事故发生率。A:技能成果 B:情感成果 C:认知成果 D:绩效成果
查看答案
考题 以下关于分区给水能达到节能效果的论述中哪几项是错误的？( )A.降低了控制点的最小服务水头 B.降低了管道的水力坡降 C.降低了管网的平均水压 D.降低了水厂送水泵房扬程
查看答案
考题 功率因数低的危害有（）A、增加了企业的电费支出，加大了成本B、增大供电线路的截面，增加了投资C、增加了线路的电压降，降低了电压质量D、降低了发、供电设备的利用
查看答案
考题 某企业开展员工培训，从而降低事故发生率，降低成本，这种培训成果属于（）。A、认知成果B、技能成果C、情感成果D、绩效成果
查看答案
考题 拥有更多正规教育的人往往有（）A、更少的在职培训，增加了工资收入分布的偏斜B、更少的在职培训，降低了工资收入分布的偏斜C、更多的在职培训，增加了工资收入分布的偏斜D、更多的在职培训，降低了工资收入分布的偏斜
查看答案
考题 某企业通过员工培训降低了事故发生率，节约了生产成本。这属于培训的（）。（2013年5月二级真题）A、认知成果B、技能成果C、情感成果D、绩效成果
查看答案
考题 安全生产条件降低了，企业发生安全生产事故的可能性（）增加。A、就会大大B、也不会C、不可能
查看答案
考题 循环水系统的pH值降的过低了怎么办？
查看答案
考题 关于催化剂密相装填的特点，下列说法错误的是（）A、床层压力降增大B、系统压力降增大C、降低了液体接触效率D、能耗大
查看答案
考题 政府对产生外部负效应的经济主体征收合理税收，带来了各种影响，下面说法错误的是（）A、降低了该企业的生产成本B、降低了该企业的均衡产量C、促进了社会整体福利水平的提高D、有效的纠正了外部性
查看答案
考题 企业降价多采用明降和暗降方式实现，下列属于暗降的有（）。A、津贴B、改进产品性能C、赊销D、有奖销售E、技术培训
查看答案
考题 多选题关于大企业制度相对较高水平工资的说法，正确的是（ ）。A有可能通过规模经济来增加利润，能够承受更高的工资B力图通过较高的工资率来降低员工的流失率C对严格纪律约束所提供的一种补偿性工资差别D较少的培训降低了企业负担E培训使得员工提升了生产效率
查看答案
考题 单选题某企业通过员工培训降低了事故发生率，节约了生产成本。这属于培训的（）。A 认知成果B 技能成果C 情感成果D 绩效成果
查看答案
考题 单选题某企业开展员工培训，从而降低事故发生率，降低成本，这种培训成果属于（）。A 认知成果B 技能成果C 情感成果D 绩效成果
查看答案
考题 单选题某企业通过员工培训降低了事故发生率，节约了生产成本。这属于培训的（）。（2013年5月二级真题）A 认知成果B 技能成果C 情感成果D 绩效成果
查看答案
考题 多选题企业降价多采用明降和暗降方式实现，下列属于暗降的有（）。A津贴B改进产品性能C赊销D有奖销售E技术培训
查看答案
热门标签
最新试卷