网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
判断题
运用交谈法进行组织需求分析调查时,决定交谈法能否达到交谈目标的关键在于交谈人是否有一个启发、引导被交谈人讨论关键信息,防止偏离中心的提纲。
A
对
B
错
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
更多 “判断题运用交谈法进行组织需求分析调查时,决定交谈法能否达到交谈目标的关键在于交谈人是否有一个启发、引导被交谈人讨论关键信息,防止偏离中心的提纲。A 对B 错” 相关考题
考题
患者的心理状态评估方法,错误的是()A、观察法:通过对患者的行为表现在自然状态下进行观察。B、会谈法:有自然交谈和结构式交谈,一般采用自然交谈法。C、调查法:通过座谈.询问.问卷形式进行调查。D、计量法:采用各种计量量表测量。
考题
采用交谈法进行培训需求调查的缺点有()。A、被交谈人可能会受到交谈人的影响,导致面谈结果的可靠性降低B、需要较多的人力、物力、时间投入C、交谈涉及的样本容量小D、可能会给被交谈人带来不便
考题
多选题采用交谈法进行培训需求调查的缺点有()。A被交谈人可能会受到交谈人的影响,导致面谈结果的可靠性降低;B需要较多的人力、物力、时间投入;C交谈涉及的样本容量小;D可能会给被交谈人带来不便。
考题
单选题患者的心理状态评估方法,错误的是()A
观察法:通过对患者的行为表现在自然状态下进行观察。B
会谈法:有自然交谈和结构式交谈,一般采用自然交谈法。C
调查法:通过座谈.询问.问卷形式进行调查。D
计量法:采用各种计量量表测量。
考题
单选题通过与被访谈人进行面对面的交谈来获取培训需求信息的一种传统培训需求分析方法是()A
经验判断法B
面谈法C
资料分析法D
观察法
热门标签
最新试卷